Services Fiscalité - Paie et emploi, chef d'équipe ou chef d'équipe senior, Fiscalité ‒ Montréal

Emplacement: Montréal

Autre location: Emplacement principal seulement

Un salaire: Compétitif

Description de l'emploi

Numéro d’identification de la demande: 1755334

Chez EY, nous sommes All in pour façonner votre avenir en toute confiance.

Nous vous aiderons à réussir au sein d’un puissant réseau d’équipes diversifiées connectées à l’échelle mondiale et à mener votre carrière là où vous le souhaitez.

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La possibilité

Vos principales responsabilités

- Réaliser des examens de la conformité en matière de retenues sur la paie selon les lois et règlements du Canada et des États-Unis et offrir des services‑conseils stratégiques en la matière.
- Offrir des conseils aux clients concernant les stratégies de paie, les risques de conformité et les meilleures pratiques pour optimiser les activités de paie.
- Aider les clients à se conformer aux lois et règlements relatifs à la paie des paliers fédéral et provinciaux au Canada, et à ceux des paliers fédéral et étatiques aux États-Unis.
- Aider les clients à déployer des services de paie internationale dans plusieurs pays.
- Offrir des conseils sur les processus de paie, notamment la gestion de la paie dans plusieurs pays, le calcul des impôts, les retenues, les avantages sociaux et les versements prévus par la loi.
- Préparer et réviser les déclarations fiscales relatives à la paie, les rapports et les rapprochements destinés à l’Agence du revenu du Canada(ARC) et aux autres organismes de réglementation.
- Collaborer avec les clients,



les équipes des ressources humaines et de la fonction Finance ainsi que les organismes de réglementation pour résoudre les problèmes liés à la paie et assurer le bon déroulement des activités.
- Rester au fait de l’évolution des lois relatives à la paie, des tendances sectorielles et des technologies émergentes.
- Gérer simultanément plusieurs mandats clients, les budgets, les ressources et les activités de facturation et de recouvrement.
- Aider les clients dans le cadre de vérifications fiscales en matière d’emploi et répondre aux questions liées à la paie.
- Encadrer les collègues des échelons inférieurs sur le plan des compétences techniques en fiscalité, en services-conseils en matière de paie et en gestion du rendement tout en favorisant une culture d’équipe positive.

Compétences et qualités pour réussir

- Connaissance approfondie des lois et des exigences de conformité relatives à la paie des paliers fédéral et provinciaux au Canada et des processus de paie dans plusieurs pays.
- Connaissance des lois et des exigences de conformité relatives à la paie des paliers fédéral et étatiques aux États-Unis, un excellent atout.
- Expertise avérée en production de déclarations fiscales relatives à la paie, de rapports et de rapprochements et en gestion des versements prévus par la loi auprès de l’ARC et d’autres organismes de réglementation.




- Bonne maîtrise de divers logiciels de paie de premier plan et de progiciels de gestion intégrée et capacité à optimiser les activités de paie et à diriger des projets.
- Capacité à offrir des conseils aux clients concernant les stratégies de paie, les risques de conformité et les meilleures pratiques afin d’améliorer l’efficacité opérationnelle.
- Solides compétences en analyse et en résolution de problèmes, et grand souci du détail dans la gestion des données de paie et dans la résolution de problèmes de conformité.
- Excellentes compétences en gestion des parties prenantes et en communication afin de collaborer efficacement avec les clients, les équipes des ressources humaines et de la fonction Finance ainsi que les organismes de réglementation.
- Capacité à travailler dans un environnement dynamique axé sur le client tout en gérant simultanément plusieurs priorités et échéances.
- Engagement démontré envers le perfectionnement professionnel continu et capacité à effectuer des recherches sur les questions de fiscalité et à résoudre ces questions.

Pour être admissible à ce poste, vous devez avoir:

- une vaste expérience (au moins cinqans) dans la prestation de services-conseils et de services de conformité en matière de paie selon les lois et règlements du Canada et des États-Unis;
- un baccalauréat, de préférence en administration des affaires et/ou un titre de professionnel en conformité de la paie;
- de l’expérience en mobilité internationale (un atout);
- de solides compétences en rédaction et en communications écrites et verbales en français et en anglais;
- une maîtrise de la suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerP

📌 Services Fiscalité (Veracruz)
🏢 Ey
📍 Veracruz