Gerente de Ventas Educación: Licenciatura en Administración, Mercadotecnia, Negocios Internacionales o afín. Deseable: Maestría en Dirección Comercial, Ventas o certificaciones relacionadas. Experiencia: Mínimo de 3 años en posiciones similares, liderando equipos de ventas en empresas de moda, accesorios para dama o similar. Experiencia en la implementación de estrategias comerciales, manejo de clientes mayoristas y supervisión de puntos de venta. Habilidades: Negociación, Gestión comercial, CRM y análisis de datos, Segmentación de mercado, Gestión de presupuestos. Honestidad. Liderazgo Personal, Comunicación Efectiva, Resolución de Problemas, Pensamiento Estratégico. Responsabilidades Principales: Diseñar y coordinar la ejecución del Plan Comercial. Elaborar un plan estratégico anual que contemple objetivos específicos de ventas, promociones y crecimiento de clientes. Establecer metas mensuales y trimestrales para cada segmento del equipo de ventas. Monitorear el cumplimiento del plan, ajustando estrategias cuando sea necesario para maximizar resultados. Garantizar la atención productivo a clientes actuales y prospectos. Desarrollar políticas y procesos para mejorar la experiencia del cliente en todos los puntos de contacto. Implementar mecanismos para el seguimiento cercano a los clientes actuales, asegurando su satisfacción y fidelidad. Identificar necesidades y oportunidades de mejora en la relación con clientes actuales y prospectos.



Analizar la rotación de clientes para identificar causas de pérdida y diseñar planes de recuperación. Proponer iniciativas innovadoras que fomenten la lealtad y el compromiso de los clientes con la marca. Liderar, supervisar y evaluar al equipo de ventas. Establecer objetivos claros para cada miembro del equipo, alineados con las metas generales del área, evaluando constantemente el desempeño de cada colaborador. Capacitar y motivar al equipo de ventas, promoviendo un ambiente de alto desempeño y colaboración. Preparar reportes periódicos para la Dirección General con análisis de resultados y recomendaciones de mejora. Condiciones de Trabajo: Horario: Lunes a viernes de 9:30 a 18:30 horas y Sábados de 10:00 a 15:00horas, con disponibilidad para trabajar fines de semana si es necesario. Ambiente: Trabajo en oficina y disponibilidad de viajar un 30% de su tiempo,con posibilidades de realizar algunas tareas de manera remota. Beneficios: Salario $ 25,000 mensuales libres Prestaciones de ley, + comisiones $10,000 en adelante mensuales. Capacitaciones continuas. Zona de trabajo: Zona comercial Plaza Tapatía, Guadalajara, Jalisco. Requerimientos Educación mínima: Educación superior - Licenciatura 3 años de experiencia Conocimientos: Gestión de equipos Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, cambaceo, sales #J-18808-Ljbffr

📌 Gerente de ventas - ventas de moda y accesorios (Guadalajara)
🏢 Lean People
📍 Guadalajara