¡En la Universidad Panamericana, Campus Mixcoac, estamos en búsqueda de talento!
Buscamos a nuestro(a) próximo(a) Coordinador(a) de Administración de Personal, una persona analítica, organizada y orientada al detalle, que contribuya a la correcta ejecución de los procesos de nómina y administración de personal.
¿Cuál será tu objetivo?
Apoyar en la coordinación y validación de la prenómina, así como en los procesos de terminación laboral, jubilaciones y pensiones, asegurando la precisión de la información y el cumplimiento de los controles administrativos y contables.
Requisitos indispensables:
- Licenciatura en Administración, Contaduría o carrera afín.
- Experiencia en administración de personal y procesos de prenómina.
- Manejo de Excel de nivel intermedio-avanzado a avanzado.
- Conocimiento de controles de prenómina y procesos relacionados con nómina.
- Capacidad de análisis numérico, atención al detalle y seguimiento puntual de procesos.
- Discreción y responsabilidad en el manejo de información confidencial.
Conocimientos deseables:
- SAP SuccessFactors / Employee Central Payroll (ECP).
- Cálculo de finiquitos, liquidaciones, jubilaciones y pensiones.
- Timbrado de nómina y elaboración de pólizas contables.
¿Qué buscamos en ti?
Una persona con pensamiento analítico, organización, autonomía, orientación a resultados y disposición para colaborar con otras áreas, manteniendo siempre un alto nivel de precisión y confidencialidad.
¿Te interesa formar parte de nuestro equipo?
Si tu experiencia y conocimientos se alinean con los requisitos de la posición, te invitamos a postularte. Para cuidar tu tiempo y el de todas las personas participantes, te pedimos revisar cuidadosamente el perfil antes de enviar tu candidatura y postularte únicamente si cumples con los requisitos indispensables.
¡Nos dará gusto conocer tu trayectoria!
📌 Coordinador(a) de Administración de Personal (Benito Juárez)
🏢 www.up.edu.mx
📍 Benito Juárez
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.