Objetivo del Puesto

Apoyar en la ejecución de los procesos administrativos y operativos del área de Capital Humano, contribuyendo al desarrollo, bienestar y gestión del talento humano, así como al fortalecimiento de la cultura organizacional.

Funciones y Responsabilidades

- Apoyo en procesos de reclutamiento y selección (publicación de vacantes, revisión de CV, entrevistas iniciales).
- Apoyo en la inducción y onboarding de personal de reciente ingreso.
- Administración y actualización de expedientes físicos y digitales.
- Apoyo en la organización de capacitaciones, eventos internos y actividades de integración.
- Seguimiento a Descriptivos de puestos, evaluaciones de desempeño, encuestas de clima laboral y actividades de cultura organizacional.
- Apoyo en el control de asistencia,



incidencias y reportes del personal.
- Elaboración de reportes administrativos del área.
- Apoyo en actividades relacionadas con normatividad laboral y cumplimiento interno.

Requisitos Académico Estudiante activo(a) de las carreras de:

- Psicología
- Desarrollo Organizacional
- Capital Humano o afín
- Contar con seguro facultativo vigente.

Tipo de puesto: Medio tiempo, Aprendiz Sueldo: $2,205.00 a la semana

Beneficios

- Descuentos y precios preferenciales
- Estacionamiento de la empresa
- Uniformes gratuitos

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Practicante Capital Humano (Industrial Delta)
🏢 CALZADO ARMADA
📍 Industrial Delta