Tu rol será ágil y clave para nuestra operación diaria:
Talento : Publicarás vacantes, realizarás las primeras entrevistas y coordinarás la agenda de nuestros futuros talentos con sus líderes.
Onboarding : Serás el rostro de la empresa en la inducción de nuevos ingresos.
Control y Precisión : Gestionarás incidencias de nómina, registros de asistencia y mantendrás al día los archivos de vacaciones y expedientes.
Cultura y Comunicación : Diseñarás y ejecutarás eventos de integración, pláticas de salud y boletines internos que den vida a nuestra oficina.
Crecimiento : Apoyarás en los programas de capacitación y evaluaciones de desempeño de nuestros colaboradores.
¿Qué necesitamos de ti?
Formación : Licenciatura en Administración, RR.HH., Relaciones Laborales o afín (mínimo carrera técnica).
Experiência : Al menos 1 año en puestos similares.
Conocimientos técnicos :
Manejo intermedio de Excel y en general Office, Drive.
Conocimiento de la LFT , IMSS, INFONAVIT e ISR.
Experiência en reclutamiento, selección entrevistas a todo los níveles de la empresa.
Integración de la nómina
Habilidades blandas :
Actitud proactiva y conciliadora
Empatia y buen trato.
Comunicación asertiva
Organización impecable
Inglés básico-intermedio.
Ofrecemos :
Prestaciones de ley.
Posibilidad de crecimiento y desarrollo dentro de la empresa.
Sobresaliente ambiente laboral.
Horario laboral de lunes a viernes de 8:00 am a 6:36 p.m.
Uniformes gratuitos.
Bono de asistencia.
Bono de puntualidad.