Alinear la estrategia tecnológica con los objetivos generales de la organización, garantizando que la infraestructura, los sistemas de información y los procesos digitales apoyen de manera productivo el crecimiento, la eficiencia operativa y la seguridad de la información de la empresa.
Perfil requerido:
Licenciatura o Ingeniería en Sistemas, Tecnologías de la Información o afín.
Experiencia mínima de 5 años dirección de TI.
Conocimiento en infraestructura, sistemas, seguridad de la información y gestión de proyectos.
Habilidades de liderazgo, comunicación y toma de decisiones.
Enfoque estratégico y orientación a resultados.
Conocimiento:
Administración e implementación de ERP´S (BUSINESS CENTRAL (INDISPENSABLE), ORACLE, EPICOR, NAVISON)
Administración de bases de Datos
Gestión de riesgos de la información
Gobiernos de TI
Gestión de contratos
Redes Inalámbricas
Responsabilidades principales:
Definir e implementar la estrategia de TI alineada al negocio.
Asegurar el correcto funcionamiento de los sistemas de información y la infraestructura tecnológica.
Supervisar proyectos tecnológicos, desde su planeación hasta su ejecución.
Garantizar la seguridad de la información y la continuidad operativa.
Gestionar proveedores de tecnología, evaluando costo-beneficio y calidad del servicio.
Liderar al equipo de TI, fomentando una cultura de innovación y mejora continua.
Establecer indicadores de desempeño (KPIs) para el área.
Proponer mejoras tecnológicas que optimicen procesos y recursos.