Objetivo del puesto

diseñar, planificar y ejecutar la estrategia integral de marketing (brand plan) para las categorías de producto asignadas, garantizando el crecimiento en participación de mercado, la rentabilidad financiera (p&l;), el éxito en lanzamientos de innovación y el fortalecimiento de la marca tanto en canales tradicionales como digitales.

funciones planeación estratégica: elaborar y ejecutar el plan anual de marketing (brand plan) integrando estrategias de punto de venta, comunicación digital y campañas always on. Desarrollo de innovación: liderar proyectos de innovación y desarrollo de nuevos productos (plm), asegurando la alineación con el proceso s&op; y forecast de ventas. Análisis de mercado y financiero: monitorear ventas (sell in / sell out), análisis de competencia, participación de mercado (vía nielsen, iscam o euromonitor) y p&l; (uafir/ifo) para identificar oportunidades de negocio. Control presupuestal: administrar y optimizar el presupuesto asignado de a&p; (advertising & promotion) asegurando el retorno de inversión y generación de ahorros operativos. E-commerce y canales digitales: impulsar la estrategia digital y de comercio electrónico (creación/gestión de e-shops en marketplaces como amazon y mercado libre, y optimización de redes sociales). Ejecución y promociones: coordinar activaciones en punto de venta (pdv), licencias, patrocinios y planes de canje/concursos estratégicos para incrementar la rotación de producto. Gestión de agencias y proveedores: coordinar agencias de publicidad, medios, relaciones públicas y diseñadores para el desarrollo e implementación oportuna de materiales y campañas. Perfil de puesto escolaridad:



licenciatura en mercadotecnia, mercadotecnia internacional, administración o afines. Deseable posgrado/especialidad en marketing digital, redes sociales o finanzas / alta dirección. Experiencia: 3 a 5 años de experiencia previa en áreas de marketing, desarrollo de producto y gestión de marcas en industrias de consumo masivo (fmcg), cuidado personal o pharma/salud. Conocimientos específicos del puesto: análisis de p&l;, sell-in / sell-out y rentabilidad de portafolios. Proceso de s&op;, forecast y lanzamientos de producto (plm). Estrategias digitales, e-commerce (marketplaces) y campañas de pr/embajadores. Conocimientos de software: ofimática: microsoft office nivel avanzado (excel, power point). Sistemas/erps: sap, ariba. Análisis de datos: nielsen, iscam, euromonitor. Deseables/complementarios: word press, adobe suite (photoshop, illustrator). Idiomas: inglés avanzado (hablado y escrito). Deseable conocimiento básico de un segundo idioma (italiano o francés). Habilidades y competencias: orientación a resultados. Pensamiento analítico y visión estratégica. Proactividad y liderazgo adaptativo. Trabajo en equipo y comunicación efectiva. Creatividad e innovación. Indicadores (kpis): crecimiento en sell-out y cuota de mercado vs. presupuesto. Cumplimiento del margen de rentabilidad (p&l; / uafir) y presupuesto a&p.; Tasa de cumplimiento en tiempo y forma de lanzamientos de innovación (plm). Incremento en métricas digitales (er / alcance / ventas en e-commerce). Relaciones

sustituye por ausencia: gerente de grupo de marcas / brand assistant sr.

reporta a: gerente de grupo de marcas (grouper) / director de marketing

nivel: mandos medios / jefatura #j-18808-ljbffr

📌 Brand manager jr. (Huixquilucan de Degollado)
🏢 GABAME
📍 Huixquilucan de Degollado