Objetivo de la posición Gestionar y desarrollar cuentas clave asignadas, brindando atención personalizada, seguimiento comercial y generación de nuevas oportunidades de negocio, asegurando la correcta ejecución de los servicios contratados, la satisfacción de los clientes y el crecimiento sostenido de la inversión publicitaria. ¿Qué harás en esta posición? Gestión y desarrollo de cuentas principal, Administrar una cartera de clientes estratégicos. Incrementar la inversión publicitaria mediante estrategias de desarrollo de negocio. Analizar las necesidades y objetivos de comunicación de los clientes.Diseñar y presentar propuestas comerciales personalizadas. Coordinar la correcta implementación de los proyectos comercializados. Dar seguimiento puntual a clientes internos y externos.Gestionar incidencias y requerimientos. Garantizar una experiencia positiva durante toda la ejecución de las campañas. Identificar oportunidades de venta cruzada y venta incremental. Impulsar renovaciones de campañas y contratos. Desarrollar nuevas oportunidades con clientes potenciales y actuales. Coordinar temas de facturación y cobranza con las áreas correspondientes.
Mantener actualizada la información comercial y los indicadores de gestión. Asegurar el cumplimiento de requisitos documentales y contractuales. ¿A quién buscamos? Licenciatura concluida en Mercadotecnia, Relaciones Comerciales, Ciencias de la Comunicación, Administración o carreras afines. Mínimo 3 años de experiencia comercial. Experiencia en ventas consultivas B2B. Deseable experiencia en medios, publicidad, marketing o soluciones de comunicación. Conocimientos Gestión de cuentas clave (Key Account Management). Negociación comercial. Elaboración de propuestas comerciales. Manejo de CRM. Conocimiento del mercado publicitario. Publicidad exterior (OOH). Digital Out Of Home (DOOH). Ofrecemos: Prestaciones de ley desde el primer día. Prestaciones superiores. Fondo de Ahorro Vales de despensa Seguro de vida y seguro de gastos médicos mayores Bono Anual Capacitación constante y desarrollo profesional. Estabilidad laboral.
TIPO DE CONTRATO:
Contrato por tiempo indeterminado
EDUCACIÓN MÍNIMA:
Educación superior - Licenciatura