En Fármacos Darovi buscamos talento para dar seguimiento al control de inventarios y consumos en hospitales, asegurando la trazabilidad de los insumos y la conciliación de información para su correcta facturación.
Requisitos: Licenciatura en Administración, Contaduría, Ingeniería Industrial, Logística o afín. Pasante o titulado. Experiencia mínima de 2 años en control de inventarios, auditoría operativa o conciliaciones. Deseable experiencia en hospitales, sector farmacéutico, dispositivos médicos o servicios integrales. Conocimiento de entradas, salidas, traspasos, devoluciones, lotes y caducidades. Excel intermedio-avanzado: tablas dinámicas, búsquedas y cruces de información. Experiencia en sistemas ERP. Disponibilidad para trabajar presencialmente y trasladarse a los hospitales asignados. Principales actividades: Verificar inventarios físicos contra registros del sistema y documentación de entradas y salidas. Registrar y validar consumos hospitalarios en ERP,
revisando cantidades, lotes, caducidades y soportes documentales. Realizar conteos cíclicos e inventarios programados o extraordinarios. Investigar y documentar diferencias entre existencias físicas, registros del sistema y reportes del hospital. Conciliar consumos registrados contra información de facturación e identificar pendientes. Revisar el cumplimiento de procesos de recepción, resguardo, devoluciones y control de caducidades. Elaborar reportes de inventarios, consumos y desviaciones. Proponer mejoras y dar seguimiento a las acciones correctivas con las áreas involucradas. Buscamos una persona con:
Capacidad analítica, atención al detalle, organización, integridad y comunicación efectiva para trabajar con personal hospitalario y áreas internas.
Ofrecemos: Sueldo competitivo Prestaciones de ley ventajas empresariales Herramientas de trabajo. #J-18808-Ljbffr
📌 Auditor de inventarios y consumos hospitalarios (Tijuana)
🏢 farmacosdarovi
📍 Tijuana
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.