? Estamos contratando Recruiter ? Modalidad: Presencial (Merida y Chihuahua) ? 40 horas a la semana
- 2 days off Buscamos un Recruiter dinámico, orientado a resultados y con excelentes habilidades de comunicación para atraer y contratar cuidadores y personal de atención domiciliaria. Esta posición es ideal para personas que disfrutan hablar con candidatos, realizar llamadas, construir relaciones y convertir prospectos en nuevas contrataciones. El éxito en este rol depende de la capacidad para generar volumen, crear engagement y mantener un pipeline activo de talento. ? ¿Qué harás? Realizar llamadas outbound para identificar, atraer y reclutar nuevos cuidadores. Buscar candidatos mediante diferentes plataformas y portales de empleo. Desarrollar y mantener pipelines de talento para cubrir necesidades de contratación. Promover oportunidades laborales y presentar los incentivos de trabajar con la compañía. Realizar entrevistas telefónicas iniciales. Evaluar experiencia, habilidades y compatibilidad de los candidatos. Gestionar consultas y referencias de candidatos interesados. Convertir llamadas e interesados en entrevistas programadas. Programar entrevistas y acompañar a los candidatos durante el proceso.



Colaborar con Staffing Coordinators para garantizar una contratación eficiente. Mantener seguimiento constante con candidatos activos. Ayudar a acelerar el proceso de incorporación de nuevos colaboradores. Participar en ferias de empleo y eventos de reclutamiento. Representar a la organización en actividades de atracción de talento. Generar nuevas fuentes de reclutamiento dentro de la comunidad. Mantener documentación y registros actualizados de candidatos. Actualizar sistemas internos y bases de datos. Garantizar la precisión de la información relacionada con cada candidato. ✅ Requisitos Experiencia en Recruiting, Staffing, Talent Acquisition, Telemarketing, Inside Sales, Customer Service o áreas relacionadas Excelentes habilidades telefónicas. Capacidad para realizar múltiples llamadas diarias. Habilidades de persuasión y conversión de candidatos. Dominio básico de Microsoft Office. Capacidad para trabajar de manera independiente. Inglés avanzado ⭐ Será un Plus Experiencia en Healthcare Recruiting. Experiencia reclutando Caregivers, CNAs, PCAs, Home Care Staff Conocimiento de terminología médica. Experiencia en ventas internas (Inside Sales). Certificación o experiencia como caregiver, CNA o PCA.

📌 Recruiter (Mérida)
🏢 Solvo Global Careers
📍 Mérida