Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta:Estamos comprometidos en continuar invirtiendo en nuestros empleados y ayudarte a continuar desarrollando tu línea de carrera en Scotiabank.Liderar y supervisar al equipo responsable del Seguimiento y Operación de Crédito , garantizando la correcta administración y custodia de la documentación de la cartera comercial, así como la adecuada ejecución de los procesos de contratación y soporte operativo.Supervisar la custodia, administración, entrada y salida de documentos originales de la cartera comercial, asegurando el cumplimiento de las políticas y procedimientos establecidos.Garantizar la correcta integración de la documentación en los expedientes físicos de crédito, incluyendo el seguimiento de inventarios y arqueos documentales.Supervisar la revisión de documentación en CCB Jaguar, asegurando que cumpla con los requerimientos necesarios para continuar con el proceso de contratación.Validar la correcta elaboración de contratos y convenios estándar, verificando su alineación con las condiciones autorizadas en las resoluciones de Crédito.Coordinar la atención y seguimiento de Burós Legales, verificaciones de sociedad y propiedad, así como la administración de contratos con proveedores.Atender requerimientos de Auditoría, proporcionando la información y documentación requerida y dando seguimiento a las acciones derivadas de observaciones.Asegurar el cumplimiento de las políticas relacionadas con riesgo operacional, cumplimiento regulatorio, prevención de lavado de dinero y financiamiento al terrorismo y riesgo de conducta.Liderar la inducción, capacitación y acompañamiento de nuevos integrantes, facilitando su integración y conocimiento de las responsabilidades del puesto.Promover una cultura de control, eficiencia, colaboración y gestión responsable del riesgo dentro del equipo.ExperienciaAmplio conocimiento en el proceso de originación Cartera Comercial,



y en el registro de líneas de crédito en el sistema Scotiacred / Scotia Pro.Conocimiento profundo de las regulaciones, políticas y procedimientos del Banco.Amplio conocimiento de documentación legal y en la instrumentación de garantías.Habilidades de coaching.Habilidades de Comunicación oral y escritaCapacidad para la toma de decisiones.Trabajo en equipo y bajo presión.Autodesarrollo.
Conocimientos específicos en materia de regulación o cumplimiento de los siguientes Manuales y procedimientos:Centro de Servicio a Negocios (BSC)Cartera ComercialComercio ExteriorFondos de FomentoClientes / Grupos Económicos (Altas, Asignaciones, Integraciones)Para poder participar en las convocatorias internas de Scotiabank debes asegurar que tu Talent Profile se encuentre actualizado al 100%En Scotiabank, valoramos las habilidades y experiencias únicas que cada persona aporta al Banco y nos hemos comprometido a crear y mantener un contexto inclusivo y accesible para todos.
Si necesitas algún tipo de adaptación (como, por ejemplo, un lugar accesible para la entrevista, documentos en formato alternativo, un intérprete en lengua de señas o tecnología de asistencia, entre otras cosas) durante el proceso de reclutamiento y selección, indícalo a nuestro equipo de Atracción de Talento**Scotiabank es una empresa incluyente, que respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación****Bajo ninguna circunstancia solicita pruebas de embarazo, ni de VIH**Si necesitas algún tipo de adaptación en temas de accesibilidad durante el proceso, indícalo a nuestro equipo de Atracción de Talento**Scotiabank es una empresa incluyente, que respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación****Bajo ninguna circunstancia solicita pruebas de embarazo,



ni de VIH**Agradecemos tu interés.
Sin embargo, únicamente las personas seleccionadas para entrevista serán contactadasUbicación(s): México : Ciudad de México : Álvaro Obregón || México : Ciudad de México : Azcapotzalco || México : Ciudad de México : Benito Juárez || México : Ciudad de México : Colonia Polanco || México : Ciudad de México : Coyoacán || México : Ciudad de México : Cuajimalpa de Morelos || México : Ciudad de México : Cuauhtémoc || México : Ciudad de México : Cuuhtemoc || México : Ciudad de México : Gustavo A. Madero || México : Ciudad de México : Iztacalco || México : Ciudad de México : Iztapalapa || México : Ciudad de México : La Magdalena Contreras || México : Ciudad de México : Mexico || México : Ciudad de México : Miguel Hidalgo || México : Ciudad de México : Milpa Alta || México : Ciudad de México : Tlalpan || México : Ciudad de México : Tláhuac || México : Ciudad de México : V Carranza || México : Ciudad de México : Venustiano Carranza || México : Ciudad de México : XochimilcoScotiabank es un banco líder en las Américas.
Inspirándonos en nuestro propósito corporativo, "por nuestro futuro", ayudamos a nuestros clientes, sus familias y sus comunidades a lograr el éxito a través de una completa gama de asesoría, productos y servicios en los sectores de banca personal y comercial, gestión patrimonial, banca privada, corporativa y de inversión, y mercados de capital.En Scotiabank, valoramos las habilidades y experiencias únicas que cada persona aporta al Banco y nos hemos comprometido a crear y mantener un entorno inclusivo y accesible para todos.
Si necesitas algún tipo de adaptación (como, por ejemplo, un lugar accesible para la entrevista, documentos en formato alternativo, un intérprete en lengua de señas o tecnología de asistencia, entre otras cosas) durante el proceso de reclutamiento y selección, indícalo a nuestro equipo de Reclutamiento.
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