Gerente de Recursos Humanos.

Perfil del puesto:

Maestría concluída.

Experiencia:

Mínimo 6 años en puestos gerenciales de Recursos Humanos, de preferencias en empresas de construcción.

Edad: 30 a 55 años.

Experiencia:
Administración y manejo de personal.
Reclutamiento y selección de personal operativo y administrativo en todos los niveles.
Experiencia en nóminas y compensaciones.
Realizando informes de métricas de Recursos Humanos para la toma de decisiones estratégicas.
Trabajo en desarrollo organizacional.
Experiencia en certificación ISO 9001.

Competencias:
Liderazgo
Pensamiento estratégico.
Gestión del desempeño.
Toma de decisiones.
Orientación a resultados.
Adaptabilidad.
Comunicación efectiva.
Resolución de conflictos.

Responsabilidades:

Dirigir todos los procesos de gestión de talento humano y la administración de recursos, el monitoreo de los empleados, así como la contratación y capacitación de personal.





Liderar negociaciones colectivas, gestionar contratos laborales, resolver disputas, y desarrollar políticas laborales que promuevan un ambiente de trabajo positivo, alineado con las leyes vigentes.

Generar iniciativas para motivar y retener a los empleados actuales.

Ofrecemos:
Salario el primer año de $30,000 y a partir del segundo año $35,000.
Prestaciones de ley.
Uniforme gratuito.
Trabajo de lunes a viernes.
Servicio de comedor subsidiado.
Transporte a planta.

Tipo de puesto: Jornada completa

Sueldo: $30,000.00 - $35,000.00 al mes

Ventajas:
Estacionamiento gratuito
Uniformes gratuitos

Experiencia:
Gerencia de recursos humanos: 6 años (Deseable)
Empresas de construcción: 4 años (Deseable)

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Gerente De Recursos Humanos Mérida
🏢 Transportes del Sureste
📍 Mérida