22 oct
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Sandi Solutions
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México
22 oct
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En Sandi Solutions buscamos un Director Operativo para una Oficina Familiar (Family Office) que administra y participa en diferentes empresas y proyectos de inversión en sectores como tecnología, servicios, medios y hospitalidad. Buscamos un profesional dinámico, organizado, analítico y con visión de negocio, que trabaje directamente con el Presidente del grupo como su mano derecha ejecutiva, asegurando la coordinación, seguimiento y cumplimiento de los objetivos de las distintas unidades de negocio. La posición combina funciones de Chief of Staff, coordinación operativa y gestión de proyectos estratégicos. El candidato adecuado debe tener capacidad para interactuar con empresarios y directivos, organizar múltiples prioridades, dar seguimiento a acuerdos y asegurar que las decisiones se traduzcan en resultados concretos. Principales responsabilidades Coordinación ejecutiva y estratégica
• Trabajar directamente con el Presidente en el seguimiento de iniciativas, acuerdos y proyectos estratégicos.
• Participar en reuniones con socios, directivos y colaboradores, documentando acuerdos, responsables y fechas de cumplimiento.
• Coordinar agendas de trabajo, prioridades y compromisos ejecutivos.
• Preparar reportes ejecutivos sobre avances, resultados y pendientes.
• Anticipar problemas y proponer soluciones oportunas. Supervisión de las unidades de negocio
• Coordinar y dar seguimiento a los responsables de las diferentes empresas del grupo.
• Monitorear indicadores operativos, administrativos y financieros.
• Asegurar el cumplimiento de objetivos, presupuestos y compromisos.
• Detectar oportunidades de mejora en procesos y estructuras administrativas.
• Facilitar la comunicación y colaboración entre las distintas empresas. Administración y control
• Supervisar presupuestos, flujo de efectivo, facturación, cobranza y obligaciones administrativas, en coordinación con los responsables de cada área.
• Consolidar información financiera y operativa para la toma de decisiones.
• Dar seguimiento a contratos, proveedores, asesores externos y compromisos corporativos.
• Implementar herramientas de organización, control y seguimiento.
• Apoyar en la estructuración administrativa de nuevos proyectos y negocios. Gestión de proyectos especiales
• Coordinar iniciativas estratégicas impulsadas por el Presidente.
• Dar seguimiento a planes de trabajo, cronogramas, presupuestos y entregables.
• Coordinar equipos internos y proveedores externos.
• Asegurar que los proyectos avancen conforme a los objetivos establecidos. Requisitos
• e los proyectos avancen conforme a los objetivos establecidos. Perfil requerido
• Licenciatura en Administración, Finanzas, Negocios, Ingeniería Industrial o carrera afín.
• Experiencia profesional deseable de 5 a 10 años.
• Al menos 3 años en coordinación de operaciones, administración,
gestión de proyectos o posiciones de apoyo a Dirección General.
• Experiencia interactuando con directivos, empresarios o propietarios de negocios.
• Conocimientos sólidos de administración, presupuestos, indicadores financieros y control operativo.
• Excel avanzado y dominio de herramientas de gestión y seguimiento de proyectos.
• Excelente comunicación oral y escrita.
• Capacidad para coordinar múltiples proyectos y prioridades simultáneamente.
• Deseable experiencia en grupos empresariales, empresas familiares, consultoría o Family Offices. Competencias clave
• Organización y seguimiento excepcional.
• Pensamiento analítico y criterio de negocio.
• Proactividad y capacidad de resolución.
• Liderazgo e influencia sin necesidad de autoridad jerárquica directa.
• Orientación a resultados.
• Flexibilidad y adaptabilidad.
• Alto sentido de responsabilidad.
• Discreción, integridad y confidencialidad.
• Capacidad para trabajar directamente con un empresario de perfil emprendedor. Ventajas Ofrecemos
• Sueldo mensual bruto de $40,000 a $50,000 MXN, según experiencia.
• Prestaciones superiores a las de ley.
• Seguro de gastos médicos mayores familiar.
• Bono anual por cumplimiento de objetivos, sujeto a definición.
• Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional.
• Participación directa en proyectos empresariales de diferentes industrias.
• Relación directa con la Presidencia del grupo.
• Oportunidad de asumir responsabilidades estratégicas y contribuir al crecimiento de nuevas empresas.
📌 Director Operativo (México)
🏢 Sandi Solutions
📍 México