Somos DISTEM (Dispositivos y Tecnología Médica).
Desde hace 10 años, nos hemos posicionado en el mercado como una empresa líder que comercializa dispositivos médicos de hemodinamia, marcapasos, electrofisiología y cirugía cardiovascular. Es por ello, que nos eligen médicos y hospitales públicos y privados de todo México.

¡Ven a formar parte de nuestro equipo!

Formación: Universitaria (preferentemente en Psicología, Administración, Recursos Humanos o áreas afines).

Experiencia:
De 1 a 2 años de experiencia comprobable en procesos de reclutamiento y selección de personal.

Deseable: Experiencia en reclutamiento de perfiles administrativos y/o del sector salud.

Conocimientos Técnicos:

Conocimiento general de la Ley Federal del Trabajo.Manejo de diversas fuentes y medios de reclutamiento.Entrevistas por competencias y estructuradas.Integración y control de expedientes laborales.Proceso de contratación e inducción de personal.Elaboración y seguimiento de indicadores de reclutamiento.

Funciones y Responsabilidades





Comunicación directa con Líder de Talento/Gerente de RHPublicación y difusión de vacantes en los medios autorizados.Revisión y filtrado curricular conforme a los requisitos establecidos.Realización de entrevistas iniciales y aplicación de evaluaciones correspondientes.Coordinación de entrevistas con responsables de área.Apoyo en el levantamiento y análisis de perfiles de puesto con las áreas solicitantes.Colaborar en la validación de referencias laborales cuando sea requerido.Aplicar y analizar pruebas psicométricas a los candidatos que se determinen durante el proceso de reclutamiento y selección de personal.Apoyo en la integración de expedientes y documentación para contratación.Seguimiento a candidatos durante todo el proceso de selección.Elaboración de reportes.Resguardo confidencial de la información.Mantener actualizada la base de datos y expedientes de todos los empleados de forma física y digital.Gestionar herramientas de trabajo para actual ingreso

Competencias (indispensables):

Confidencialidad.Trabajo en equipo.Alto sentido de responsabilidad.Lealtad.Facilidad de trato y habilidades de comunicación efectiva.Organización y planeación.Profesionalismo y ética.Orientación a resultados.Trabajo bajo presión y cumplimiento de tiempos establecidos.

Ofrecemos:

Salario $12,000 netos.Prestaciones de Ley desde el ingreso.Contrato por tiempo indeterminado pasando el periodo de prueba (3 meses).Herramientas para trabajar (laptop y celular).Horario de lunes a viernes de 9:00 a 6:00 pm.

📌 Analista de reclutamiento (San Andrés Cholula)
🏢 Sin nombre
📍 San Andrés Cholula