FUNCIONES

Responsable del diseño y desarrollo organizacional, implementación de sistema de evaluación de desempeño, gestión de talento, clima laboral, relaciones laborales, reclutamiento y selección de personal, capacitación y desarrollo y administración percepciones y beneficios.

REQUISITOS

- Dominio de la Ley Federal del Trabajo y regulaciones del IMSS e INFONAVIT.
- Manejo de entrevistas estructuradas, pruebas psicométricas y filtros de candidatos.
- Conocimiento de plataformas de empleo.
- Capacidad para aplicar políticas de cumplimiento y resolver conflictos laborales
- Conocimiento SUA IDSE, SIPARE, SAT, ICSOE, SISUB, REPSE.
- Timbrado de nómina y administración de CFDI
- Cálculo de finiquitos, sueldos, prestaciones y retenciones fiscales.
- Manejo de herramientas como SAP SuccessFactors, Workday, CONTPAQi y ODOO.
- Evaluación de desempeño y gestión de competencias.
- Gestión de indicadores (KPIs) como medición de rotación, ausentismo, tiempo de cobertura de vacantes.

Sueldo: $22,000.00 - $24,000.00 al mes

Beneficios:

- Seguro de gastos médicos mayores
- Confiable de vida

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Coordinador de Capital Humano (Chihuahua)
🏢 DEM INDUSTRIAL SA DE
📍 Chihuahua