Coordinar el desarrollo organizacional y el Sistema de Gestión de la Calidad (SGC) conforme a la edición de ISO 9001 aplicable a la empresa. Alinear estructura, procesos, competencias y cultura con los objetivos del negocio; impulsar la mejora continua y proporcionar información confiable a la Subgerencia de Gobierno Corporativo para la toma de decisiones.

Funciones y responsabilidades

· Elaborar el plan anual de desarrollo organizacional y calidad, con objetivos, entregables, responsables, recursos e indicadores para aprobación de la Subgerencia.

· Coordinar el diagnóstico, implementación, mantenimiento y mejora del SGC; evaluar brechas de ISO 9001 y gestionar su transición a la edición aplicable.

· Facilitar el análisis del contexto, partes interesadas, riesgos y oportunidades con los responsables de proceso; dar seguimiento a los compromisos.

· Documentar y actualizar el mapa de procesos, procedimientos, políticas,



formatos y registros; controlar aprobación, versiones, acceso y conservación.

· Revisar con las áreas y Recursos Humanos el organigrama, perfiles de puesto, funciones y competencias; proponer ajustes para evitar duplicidades y vacíos.

· Coordinar la detección de necesidades de capacitación, inducción y desarrollo; verificar con Recursos Humanos la eficacia y evidencia de las acciones.

· Coordinar evaluaciones de desempeño y diagnósticos de clima y cultura; consolidar resultados y dar seguimiento a planes de mejora con Recursos Humanos.

· Facilitar la gestión del cambio y la comunicación interna de procesos, responsabilidades y prácticas de calidad; comprobar su comprensión y adopción.

Sueldo: $14,000.00 - $16,000.00 al mes

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Analista de Calidad y Desarrollo (Santa Bárbara)
🏢 Garcias Trucking Express, SA de CBV
📍 Santa Bárbara