Como Analista de Recursos Humanos en Ruhrpumpen seras responsable de a segurar y promover en los empleados las políticas y reglamentos internos de la empresa de acuerdo a los lineamientos gubernamentales para asegurar un clima laboral estable en la organización.Responsabilidades:Definir e implementar iniciativas de administración de personal para mantener un clima laboral sano.Asesorar y facilitar la conciliación de los conflictos laborales entre jefe y colaborador.Establecer iniciativas en despidos involuntarios para evitar demandas laborales.Asegurar que se proporcione uniforme y equipo de seguridad adecuado para salvaguardar la integridad de los empleados.Proporcionar información de ventajas y prestaciones al personal con el fin de asesorar y proporcionar soluciones a conflictos económicos.Atender al personal en servicios de caja de ahorro para otorgar soluciones de esta prestación.Recomendar y coodinar acciones preventivas al departamento de Seguridad patrimonial con el fin de evitar conflictos.Despedir a un personal si no cumple con las politicas de la empresa.Ayuda con la creación de prenomina.Requisitos:2 años de experiencia en posiciones dentro del área de RH.Conocimientos en las áreas de nomina, capacitación, reclutamiento y servicio de atención al cliente.Inglés básico - intermedio.Habilidades para trabajar en equipon y liderazgo.Educación universitaria administrativa / ingenieria o carrera a fin.
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📌 Analista Recursos Humanos (García)
🏢 Ruhrpumpen
📍 García