- Definición de la arquitectura de datos para nuevos requerimientos.
- Análisis de requisitos orientado a evaluar la viabilidad técnica y el impacto de la integración de nuevas fuentes de datos sobre la solución existente.
- Diseño e implementación de soluciones de datos escalables y eficientes que permitan un acceso y análisis óptimos, alineados con las necesidades del usuario.
- Definición y ejecución de mejoras en el ecosistema de datos en la nube de GCP, enfocadas en la optimización del procesamiento, el monitoreo y la gestión de costos.
- Desarrollo de soluciones robustas y escalables mediante el uso de servicios de GCP, de acuerdo con los requerimientos específicos de los usuarios.
- Ejecución de pruebas funcionales y de rendimiento.
- Definición y aplicación de buenas prácticas de desarrollo y gestión de datos.
- Traducir necesidades del negocio a soluciones técnicas (y viceversa).
Experiencia mínima: 5+ años en ingeniería de datos
Experiencia comprobable en entornos mixtos: on-premise y en la nube (deseable,
aunque no excluyente, experiencia en SAP HANA y GCP).
Lugar de trabajo: Híbrido (70% en casa y 30% presencial en oficinas de Gentera).
Competencias interpersonales y de liderazgo técnico:
- Proactividad
- Disponibilidad de tiempo
- Liderazgo técnico y mentoring
- Colaboración transversal
- Enfoque a resultados
- Comunicación (técnica efectiva)
- Autonomía y criterio (priorización y visión a largo plazo)
Conocimientos indispensables
- Experiencia en diseño de pipelines, modelado y estructuras de datos (DW, DL, Lakehouse)
- Experiencia con servicios nativos de datos en la nube GCP:
- BigQuery
- Dataflow
- Composer/Airflow
- Pub/Sub
- Cloud Functions/Run
- Lenguajes de programación
- SQL avanzado
- Python
- Shell scripting
- DataOps/DevOps
- Control de versiones y colaboración git (GitHub / GitLab / Bitbucket / Harness)
- IaC (Terraform o similar)
- Jenkins
- Automatización de despliegues
📌 Data Engineer GCP Semi Sr (Ciudad de México)
🏢 Corus Consulting an Alten
📍 Ciudad de México
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.