Alinear la estrategia tecnológica con los objetivos generales de la organización, garantizando que la infraestructura, los sistemas de información y los procesos digitales apoyen de manera eficiente el crecimiento, la eficiencia operativa y la seguridad de la información de la empresa.
Perfil requerido:
- Licenciatura o Ingeniería en Sistemas, Tecnologías de la Información o afín.
- Experiencia mínima de 5 años dirección de TI.
- Conocimiento en infraestructura, sistemas, seguridad de la información y gestión de proyectos.
- Habilidades de liderazgo, comunicación y toma de decisiones.
- Enfoque estratégico y orientación a resultados.
Conocimiento:
- Administración e implementación de ERP´S (BUSINESS CENTRAL (INDISPENSABLE), ORACLE, EPICOR, NAVISON)
- Administración de bases de Datos
- Gestión de riesgos de la información
- Gobiernos de TI
- Gestión de contratos
- Redes Inalámbricas
Responsabilidades principales:
- Definir e implementar la estrategia de TI alineada al negocio.
- Asegurar el correcto funcionamiento de los sistemas de información y la infraestructura tecnológica.
- Supervisar proyectos tecnológicos, desde su planeación hasta su ejecución.
- Garantizar la seguridad de la información y la continuidad operativa.
- Gestionar proveedores de tecnología, evaluando costo-beneficio y calidad del servicio.
- Liderar al equipo de TI, fomentando una cultura de innovación y mejora continua.
- Establecer indicadores de desempeño (KPIs) para el área.
- Proponer mejoras tecnológicas que optimicen procesos y recursos.