Coordinador de Desarrollo de Sistemas

Área: Tecnologías de la Información (TI)

Enfoque: Desarrollo, integración y administración de servicios tecnológicos

Objetivo del puesto

Coordinar y dar seguimiento al desarrollo, mantenimiento y modificación de servicios y aplicaciones empresariales, asegurando su correcta integración con los sistemas internos y externos de la organización. Supervisar la disponibilidad y el funcionamiento de los servicios tecnológicos, así como la gestión de bases de datos y la atención de incidencias relacionadas con las soluciones desarrolladas.

1. Actividades y responsabilidades

Estas funciones están redactadas para publicar la vacante, tomando como base lo que indicó el manager y sin asumir tecnologías que todavía no ha confirmado.

- Coordinación de desarrollo de sistemas - Coordinar el desarrollo, mantenimiento y modificación de aplicaciones y servicios de software. - Dar seguimiento a requerimientos de las diferentes áreas de negocio. - Priorizar solicitudes de mejora, corrección y actualización de sistemas.
- Desarrollo e integración de Web Services y APIs - Participar en el diseño, desarrollo y mantenimiento de Web Services y APIs. - Asegurar el intercambio correcto de información entre sistemas internos y plataformas externas. - Identificar y resolver errores de comunicación, integración o procesamiento de datos.
- Administración de servicios Windows e infraestructura relacionada - Supervisar el funcionamiento de los servicios de Windows que soportan las aplicaciones empresariales. - Monitorear la disponibilidad y continuidad operativa de los servicios bajo su responsabilidad. - Coordinar la atención de fallas y colaborar en el análisis de sus causas.
- Gestión de bases de datos SQL - Consultar,



actualizar y administrar información mediante SQL, de acuerdo con los permisos y procedimientos establecidos. - Apoyar en la optimización de consultas y la identificación de inconsistencias en los datos. - Colaborar en las actividades de respaldo, mantenimiento y control de integridad de las bases de datos, según el alcance del puesto.
- Supervisión y mejora continua - Verificar el correcto funcionamiento de las soluciones implementadas. - Coordinar pruebas, liberaciones de cambios y seguimiento posterior a las actualizaciones. - Documentar procedimientos técnicos, incidencias y soluciones. - Dar seguimiento a proveedores o colaboradores técnicos cuando corresponda.

2. Perfil requerido

Criterio

Requerimiento sugerido

Escolaridad

Ingeniería en Sistemas Computacionales, Informática, Software, Tecnologías de la Información o carrera afín.

Experiencia

3 a 5 años en desarrollo de software, integración de sistemas o administración de aplicaciones empresariales; rango por validar con el manager.

Desarrollo

Experiencia práctica en desarrollo y mantenimiento de Web Services y APIs.

Bases de datos

Manejo de SQL, consultas, joins, procedimientos almacenados y análisis de información.

Servicios Windows

Experiencia administrando, configurando o monitoreando servicios de Windows relacionados con aplicaciones.

Integraciones

Conocimiento de comunicación entre sistemas internos y externos.

Coordinación

Capacidad para gestionar requerimientos, priorizar incidencias y dar seguimiento a cambios tecnológicos.

Competencias

Análisis y resolución de problemas, organización, comunicación, liderazgo técnico y documentación.

Sueldo: $24,000.00 - $25,000.00 al mes

Lugar de trabajo: remoto híbrido en Querétaro, Qro.

📌 Coordinador de Desarrollo de Sistemas (Santiago de Querétaro)
🏢 EGOBA
📍 Santiago de Querétaro