- Apoyo en reclutamiento, selección y contratación de personal.
- Integración y actualización de expedientes de colaboradores.
- Control y seguimiento de incidencias, faltas, retardos y permisos.
- Atención a colaboradores y seguimiento a solicitudes.
- Elaboración de reportes y actualización de bases de datos.
- Apoyo en inducciones, capacitaciones y actividades de Desarrollo Humano.
- Seguimiento a políticas y procedimientos internos.
Ventajas:
- Ayuda o servicio de transporte
- Estacionamiento de la empresa
- Teléfono de la empresa
- Uniformes gratuitos
Lugar de trabajo: Empleo presencial
📌 Analista Jr. (Ciénega de Flores)
🏢 COLDS
📍 Ciénega de Flores
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Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.