Jefe de Capital Humano / Recursos Humanos

Buscamos a un Jefe de Recursos Humanos con visión estratégica, capaz de conectar con nuestro equipo en todos los turnos, optimizar nuestros indicadores fundamental y mantener un clima laboral con alto nivel de confort.

Si te motiva transformar el ambiente de trabajo, reducir la rotación y liderar la gestión del personal con empatía y firmeza legal, contáctanos.

Principales retos y responsabilidades:
Cobertura y Reclutamiento Estratégico: Mantener una plantilla operativa y administrativa con una cobertura superior al 90%, aplicando dinámicas creativas de atracción de talento y acompañamiento en piso.
Control de Incidencias y Pre-Nómina: Liderar la pre-nómina semanal asegurando el registro correcto de asistencia, tiempo extra, ausentismos, etc.
Relaciones Laborales y Blindaje Legal: Gestionar altas, conformación estructurada de expedientes y bajas con soporte probatorio (actas administrativas, RIT, LFT) para minimizar riesgos legales.
Cercanía y Salario Emocional: Innovar en la comunicación interna con el personal en todos los turnos (uso de tecnología y redes internas) y coordinar planes de reconocimiento (empleado del mes, bonos de retención,



cumpleaños).
Gestión de KPI's: Medir y reducir la rotación, el ausentismo y el costo de tiempo extra mediante decisiones basadas en datos.
Cumplimiento Normativo: Garantizar el apego a la NOM-035, capacitaciones obligatorias y normatividad laboral ante autoridades.

Tipo de puesto: Tiempo completo

Sueldo: $25,000.00 - $27,500.00 al mes

Ventajas:
Aumentos salariales
Caja de ahorro
Descuentos y precios preferenciales
Estacionamiento de la empresa
Opción a contrato indefinido
Servicio de comedor
Teléfono de la empresa
Vales de despensa

Pregunta(s) de postulación:
¿Qué dinámicas innovadoras de reclutamiento ( perfil operativo) has aplicado para garantizar una cobertura superior al 90%?"
¿Qué acciones concretas has implementado para bajar la rotación de personal y fortalecer el salario emocional trabajando de la mano con Operaciones?
Por favor detalla tu experiencia en manejo de relaciones laborales, atención al personal en diferentes turnos y aplicación de medidas disciplinarias según la LFT.

Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Jefe De Recursos Humanos Nuevo Repueblo (México)
🏢 Reconocida empresa
📍 México