Recursos Humanos Y Desarrollo Organizacional Heroica Puebla De Zaragoza (México)

Recursos Humanos Y Desarrollo Organizacional Heroica Puebla De Zaragoza (México)

18 oct
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Mentory Grupo Consultor Turístico
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México

18 oct

Mentory Grupo Consultor Turístico

México

Recursos Humanos Escolaridad
Licenciatura en Psicología, Recursos Humanos, Administración o carrera afín.

Objetivo del puesto
Gestionar y fortalecer los procesos de Recursos Humanos, asegurando la correcta atracción, selección, integración, desarrollo y retención del talento, de acuerdo con las necesidades de la empresa.

Contribuir al fortalecimiento de la cultura organizacional, clima laboral, comunicación interna y sentido de pertenencia, promoviendo equipos de trabajo comprometidos, productivos y alineados con los objetivos de la organización.

Principales funciones y responsabilidades
Coordinar y dar seguimiento al proceso de reclutamiento y selección de personal
Elaborar y mantener actualizados los perfiles y descriptivos de puestos
Dar seguimiento a la integración y adaptación de nuevos colaboradores
Coordinar cursos, capacitaciones y actividades de desarrollo para el personal
Realizar y dar seguimiento a la Detección de Necesidades de Capacitación (DNC)
Diseñar e implementar programas de capacitación y crecimiento cualificado




Evaluar la efectividad de las capacitaciones mediante indicadores y retroalimentación de los participantes y responsables de área
Diseñar y dar seguimiento a planes de vida y carrera , así como programas de desarrollo de liderazgo
Coordinar la aplicación y seguimiento de evaluaciones de desempeño y conocimientos, en conjunto con los responsables de cada área
Implementar y dar seguimiento a encuestas y acciones de clima laboral
Proponer estrategias para mejorar el ambiente de trabajo, comunicación interna y sentido de pertenencia
Promover la cultura, valores, igualdad y colaboración dentro de la organización
Participar en la elaboración y actualización de políticas, procedimientos, formatos y lineamientos de Recursos Humanos
Dar seguimiento a situaciones y conflictos laborales, buscando soluciones oportunas y adecuadas
Mantener actualizados los expedientes y documentación del personal
Apoyar en la correcta

📌 Recursos Humanos Y Desarrollo Organizacional Heroica Puebla De Zaragoza (México)
🏢 Mentory Grupo Consultor Turístico
📍 México

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