Empresa de manufactura esta en busca de personal de RRHH con funciones de gestionar los procesos de reclutamiento, selección, capacitación y desarrollo del personal, asegurando el cumplimiento de políticas internas y normativas laborales, así como la alineación con los objetivos estratégicos de la empresa.

Responsabilidades principales

- Coordinar procesos de inducción y capacitación.
- Administrar expedientes y documentación laboral conforme a la legislación vigente.
- Implementar políticas (diversas)
- Supervisar el cumplimiento de normas de seguridad y relaciones laborales.
- Mantener comunicación entre gerencia y colaboradores.
- Negociación con sindicatos.
- Llenado y seguimiento de ST-7

Formación y experiencia
- Licenciatura en Administración, Psicología, Relaciones Industriales o afín.
- Experiencia mínima de 3 a 5 años en áreas de Recursos Humanos.
- Conocimiento de normatividad laboral mexicana.
- Manejo de herramientas digitales (Excel, sistemas de nómina).
- Deseable: certificaciones y/o conocimientos en gestión de talento o normas ISO 9001.

Sueldo: $15,000.00 - $17,000.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Ejecutiva de Recursos Humanos (Parque Industrial)
🏢 MYG Quality Products S.A. de
📍 Parque Industrial