Objetivo del puestogarantizar la correcta ejecución, control, rentabilidad y continuidad de la operación de un centro de distribución enfocado en venta, reparto y cobranza, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, operativos, financieros y de servicio establecidos por la compañía y con sus clientes. El gerente jr. será responsable de supervisar integralmente el proceso: almacén venta entrega cobranza liquidación. Tendrá bajo su responsabilidad la coordinación de equipos de campo, rutas, almacén, liquidaciones y administración, siendo un punto principal de conexión entre la operación, el área comercial y la gerencia de operaciones. Alcance del puestogestión integral de la operación del centro de distribución. Liderazgo de equipos multidisciplinarios y supervisores. Seguimiento comercial de ventas, cartera y recuperación. Control de distribución, eficiencia de entrega y ejecución de rutas. Supervisión de liquidaciones, efectivo, valores y trazabilidad de la operación. Control de costos y seguimiento financiero-operativo. Participación en seguridad patrimonial, controles internos y gestión de riesgos. Responsabilidades principalesgestionar integralmente la operación del centro de distribución, asegurando la correcta ejecución de almacén, distribución, venta, cobranza, liquidaciones y administración. Asegurar el cumplimiento de los objetivos comerciales y operativos, dando seguimiento a ventas, eficiencia de entrega, productividad, cartera e ira. Supervisar la operación de rutas y equipos de campo, identificando desviaciones y estableciendo planes de acción para mejorar cobertura, productividad y resultados. Garantizar el control de cartera, cobranza y liquidaciones, asegurando la correcta conciliación de ventas, efectivo, producto, devoluciones y valores.



Coordinar la operación de almacén y distribución, asegurando disponibilidad de producto, productividad, inventarios y cumplimiento de ventanas de salida. Controlar y optimizar los costos operativos, identificando desviaciones presupuestales y oportunidades de eficiencia sin comprometer el nivel de servicio. Liderar y desarrollar equipos multidisciplinarios, incluyendo supervisores de campo, ruta, almacén, liquidaciones y personal administrativo, promoviendo una cultura orientada a resultados. Impulsar la mejora continua de la operación, mediante análisis de causas raíz, estandarización de procesos, optimización de recursos y ejecución de proyectos de mejora. Asegurar el cumplimiento de controles de seguridad patrimonial, especialmente en el manejo de efectivo, producto y valores, dando seguimiento a incidencias y riesgos operativos. Consolidar y analizar los principales kpis de la operación, presentando resultados, tendencias, desviaciones y planes de acción a la gerencia de operaciones para la toma de decisiones. Perfil requeridoescolaridadlicenciatura concluida en administración, ingeniería industrial, logística, negocios, comercio, supply chain, economía o carreras afines. Deseable especialización, diplomado o experiencia equivalente en gestión de operaciones, finanzas operativas, supply chain o administración comercial.



Experienciamínimo 3 años de experiencia en posiciones de liderazgo en operaciones, distribución, logística, transporte o ventas. Experiencia en liderazgo de equipos multidisciplinarios y gestión de indicadores comerciales y operativos. Experiencia en distribución, venta en ruta, cobranza, cartera y/o liquidación de rutas. Experiencia en control de costos operativos y manejo de efectivo/valores. Deseable experiencia en empresas de consumo masivo, distribución o 3 pl. Conocimientos técnicosprocesos de distribución y última milla. Venta en ruta, cobranza y administración de cartera. Liquidación de rutas y control de efectivo y valores. Procesos de almacén e inventarios. Análisis de costos operativos y gestión presupuestal. Gestión y análisis de kpis. Planeación operativa y mejora continua. Excel intermedio/avanzado y tableros de control. Deseable conocimiento de erp, wms, tms y sistemas de monitoreo gps. Conocimientos de seguridad patrimonial y controles internos. Competenciasorientación a resultados y fuerte enfoque comercial. Liderazgo de equipos y desarrollo de supervisores. Pensamiento analítico y toma de decisiones. Planeación y organización. Negociación y resolución de problemas. Comunicación efectiva. Sentido de urgencia y capacidad de ejecución. Disciplina operativa y control financiero. Mejora continua y trabajo bajo presión. Ofrecemos: sueldo bruto mensual, pago quincenal bono de desempeño mensual bruto prestaciones de ley (aguinaldo, seguro, vacaciones, p. vacacional)5 días adicionales a las vacaciones por año (permisos con goce de sueldo)descuento en convenio totalpass (gimnasios)referencia: a 10 min del monumento arco "puente zapata", cerca de (plaza sendero toluca)
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📌 Gerente jr de operaciones (México)
🏢 Day Store
📍 México