Responsable de planear, coordinar y ejecutar estrategias de atracción de talento operativo, asegurando la cobertura oportuna de vacantes en sucursales mediante el uso de fuentes de reclutamiento de campo, seguimiento a indicadores.
Responsabilidades
Coordinar y dar seguimiento a las actividades de reclutamiento de campo por zona.
Planear y ejecutar estrategias de atracción de talento operativo.
Participar en ferias de empleo, módulos en tienda y activaciones locales.
Dar seguimiento diario al estatus de vacantes por sucursal.
Analizar indicadores de reclutamiento (tiempos de cobertura, vacantes cubiertas, efectividad de fuentes).
Mantener comunicación constante con responsables de tienda para alinear necesidades de personal.
Proponer mejoras continuas a los procesos de reclutamiento de campo.
Requisitos
Licenciatura concluida en Administración, Psicología, Recursos Humanos o afín.
Experiência mínima de 3 años en reclutamiento operativo y/o masivo.




Experiência coordinando procesos o equipos de reclutamiento.
Conocimiento de reclutamiento de campo y fuentes locales.
Manejo intermedio de Excel.
Conocimiento del mercado laboral en Actual León.
Disponibilidad para trabajo 100% operativo y de campo.
Disponibilidad para traslados dentro del área metropolitana.
Competencias
Planeación y organización
Liderazgo operativo
Enfoque a resultados
Comunicación efectiva
Sentido de urgencia
Análisis y toma de decisiones
Adaptabilidad al cambio
Tipo de puesto: Jornada completa
Sueldo: Hasta $25,000.00 al mes
Beneficios:
Automóvil de la empresa
Caja de ahorro
Protegido de gastos médicos mayores
Vales de despensa
Escolaridad:
Licenciatura terminada (Deseable)
Lugar de trabajo: Empleo presencial

📌 Coordinador De Reclutamiento Nuevo León
🏢 Supermercados S-Mart
📍 Nuevo León