Analista de Referencias Laborales Objetivo del puesto Garantizar la validación de la información laboral de los candidatos mediante la realización de referencias laborales, el seguimiento oportuno de cada proceso y la elaboración de reportes confiables que contribuyan a la toma de decisiones.
Principales actividades * Contactar a los candidatos para dar inicio al proceso de investigación laboral.
Realizar referencias laborales mediante llamadas telefónicas a empleadores y referencias proporcionadas.
Dar seguimiento a cada proceso hasta su conclusión, asegurando el cumplimiento de los tiempos establecidos.
Elaborar reportes con los resultados obtenidos de cada investigación.
Realizar el cierre administrativo de los procesos asignados.
Requisitos * Licenciatura concluida o recién egresado (preferentemente en áreas administrativas, psicología, comunicación o afines).
No es necesario contar con experiencia; nosotros te capacitamos.
Facilidad de comunicación y gusto por el trato telefónico.
Organización, atención al detalle y seguimiento de procesos.
Manejo básico de paquetería Office.
Ofrecemos * Modalidad mixta.
Horario de lunes a viernes de 8:30 a.m. a 6:30 p.m. Capacitación y desarrollo.
Ubicación: Tizimin, Yucatán.
-Requerimientos- Educación mínima: Educación media superior - Educación Competente T años de experiencia Palabras fundamental: analyst