En Trelleborg Pipe Seals Tijuana estamos buscando un Generalista Senior de Recursos Humanos que brinde soporte en la administración y operación diaria del departamento, asegurando el cumplimiento de los procesos internos y ofreciendo atención oportuna a nuestros colaboradores.
Buscamos una persona organizada, proactiva, orientada al servicio y con experiencia en Recursos Humanos dentro de la industria manufacturera.
Principales responsabilidades
- Administrar y dar seguimiento a los procesos de altas, bajas y modificaciones de personal ante el IMSS.
- Preparar y validar la información de prenómina, incluyendo incidencias, asistencia, tiempo extra, permisos, vacaciones e incapacidades.
- Procesar y dar seguimiento a las actividades relacionadas con la nómina y las deducciones correspondientes.
- Administrar las prestaciones y incentivos del personal, incluyendo vales de despensa, fondo de ahorro y otros beneficios.
- Coordinar los procesos de reclutamiento y selección de personal operativo, desde la publicación de vacantes hasta la contratación.
- Coordinar los procesos de inducción y onboarding de nuevos colaboradores.
- Administrar y dar seguimiento al programa de practicantes.
- Mantener actualizados los expedientes y registros del personal.
- Coordinar y dar seguimiento a los servicios de transporte y comedor.
- Brindar atención y seguimiento a las necesidades y solicitudes de los colaboradores.
- Apoyar en la organización de eventos internos, actividades de reconocimiento y programas de integración.
- Elaborar requisiciones de compra y dar seguimiento a los proveedores relacionados con los servicios de Recursos Humanos.
- Proporcionar soporte administrativo al departamento y asegurar el cumplimiento de los procesos establecidos.
Escolaridad
Licenciatura concluida en Administración de Empresas, Psicología, Recursos Humanos o carrera afín.
Experiencia
- Mínimo 4 años de experiencia en posiciones generalistas de Recursos Humanos.
- Experiencia comprobable en empresas de manufactura.
- Conocimiento y experiencia en procesos de prenómina y nómina.
- Manejo de movimientos afiliatorios ante el IMSS.
- Conocimiento de la Ley Federal del Trabajo y procesos de seguridad social.
- Experiencia en administración de prestaciones y beneficios.
- Experiencia en reclutamiento y selección de personal operativo.
- Experiencia en administración de servicios generales relacionados con Recursos Humanos.
- Manejo de proveedores y seguimiento administrativo.
- Conocimiento de sistemas de Recursos Humanos y nómina.
- Manejo de Microsoft Office, principalmente Excel.
Competencias
- Orientación al servicio y atención al personal.
- Organización y administración de prioridades.
- Comunicación efectiva.
- Atención al detalle.
- Capacidad para trabajar con información confidencial.
- Resolución de problemas.
- Proactividad y seguimiento a resultados.
- Capacidad para trabajar en equipo.
Deseable
Experiencia en el sistema TRESS.
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📌 Coordinador de Recursos Humanos (Tijuana)
🏢 Trelleborg Pipe Seals Tijuana, S.A. de
📍 Tijuana
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