FUNCIONES Contratación de Equipo De Trabajo (Promotores) Capacitación a Equipo De Trabajo Supervisar al Personal Planes de Acción Para Promotoría Estrategias de Marketing Preparar los Pronósticos De Ventas Buscar y Elegir Otros Canales De Distribución y Venta Investigar, Sugerir y Elaborar Planes Promocionales Analizar y Organizar Los Tiempos y Movimientos De Las Rutas y Zonas De Venta Análisis De Mercado Trabajo De Campo CONOCIMIENTOS Y HABILIDADES Dominio de procesos de admisión escolar y técnicas comerciales Excelentes habilidades de comunicación, negociación y relaciones públicas Conocimiento del sistema educativo nacional y sus particularidades Capacidad para planear y ejecutar estrategias de captación Dominio de herramientas tecnológicas básicas (CRM educativo, hojas de cálculo, presentaciones)



Organización, liderazgo y seguimiento de indicadores REQUISITOS Escolaridad: Licenciatura concluida Experiencia: 1 Año en Puesto Similar HABILIDADES Analítico Responsable Trabajo En Equipo Liderazgo Negociador Solución De Problemas Orientado A Resultados REQUERIMIENTOS Educación mínima: Educación superior - Licenciatura 1 año de experiencia Edad: entre 26 y 45 años Palabras principal: jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, cambaceo, sales, academico, educativo Líder de ventas educativas San Luis de la Paz, Guanajuato, Mexico #J-18808-Ljbffr

📌 Líder de ventas educativas (Centro)
🏢 Instituto Universitario del Centro de México
📍 Centro