- Coordinar la operación integral de la sucursal asegurando la alineación entre los departamentos (comercial, operativo y administrativo) para asegurar el cumplimiento de los objetivos de la empresa.
- Supervisar el cumplimiento de los objetivos de ventas, rentabilidad, desarrollo de clientes nuevos y crecimiento de cartera de clientes ya activos en la empresa, fomentando la eficiencia.
- Participar en negociaciones estratégicas, proyectos especiales o reuniones con clientes fundamental cuando la complejidad del negocio requiera.
- Analizar periódicamente el comportamiento comercial de la sucursal, identificando oportunidades de crecimiento, riesgos y acciones de mejora.
- Supervisar la correcta administración de normativas aplicables de seguridad en el uso de recursos, materiales, vehículos, equipos, herramientas, personal e instalaciones de la sucursal; atendiendo sus mejoras y mantenimientos preventivos.
- Resolución de conflictos de manera asertiva entre departamentos, promoviendo soluciones orientadas al cliente y a los objetivos del negocio.
- Presentar reportes a Gerencia / Dirección sobre resultados, diferencias entre los objetivos establecidos contra los logros alcanzados, riesgos y oportunidades de mejora, proponiendo planes de acción específicos.
- Supervisar el cumplimiento de las políticas internas, procedimientos, lineamientos corporativos y disposiciones legales aplicables a la operación de la sucursal.
- Mínimo 3 a 5 años en puestos de supervisión, coordinación o jefatura.
- Experiencia comprobable en administración de personal.
- Experiencia en gestión de operaciones y atención a cliente.
- Manejo de conflictos y resolución de problemas.
- Experiencia en elaboración de reportes.
- Levantar puestos.
- Experiencia en liderazgo con personal de ventas.
Ofrecemos:
- Jornada laboral de Lunes a Viernes, horario de 7:00 am a 5:00pm con 1 hora de comida.
- Prestaciones de ley
- Sin semana de fondo.
- $1,000 vales de despensa mensuales (a partir del 1er mes comple