Hospital busca COORDINADOR DE ENSEÑANZA ENFERMERÍA - HOSPITAL
Título y cédula profesional como licenciado en enfermería
Sueldo: Aprox $8,000 quincenal libre (incluyendo vales de despensa)
Horario: Lunes a viernes 8am-5pm (disponibilidad horaria en caso de requerir)
Funciones
- Coordinar el cumplimiento del curso de Soporte vital básico y avanzado del personal de enfermería.
- Diseñar y ejecutar los programas de actualización para cubrir las necesidades de capacitación detectadas en la evaluación de desempeño del personal
- Identificar las necesidades de diplomados o especialidades de áreas críticas para cubrir los requerimientos de atención del paciente
- Coordinar el proceso de las becas otorgadas a los colaboradores de enfermería para controlar los gastos derivados de las mismas
- Realizar la detección de necesidades de capacitación para obtener información para elaborar el Plan Anual de Formación
- Difundir los nuevos protocolos de atención, políticas, protocolos y la actualización de los ya existente para asegurar su estandarización.
- Realizar la gestión para los incentivos del desarrollo del personal de enfermería (cambios de categoría)
- Coordinar con la jefatura de calidad de enfermería la implementación de nuevos protocolos, procedimientos y políticas.
Prestaciones de ley:
- Confiable 100%
- Aguinaldo
- Prima vacacional
- Vacaciones de acuerdo a la ley
- Reparto de utilidades
- INFONAVIT
- FONACOT
Prestaciones superiores:
- Aguinaldo 30 días
- Prima vacacional 35%
- Seguro de vida
- Vales de despensa 10% del sueldo bruto mensual
- Premio de puntualidad (100 pesos al mes)
- Premio de asistencia (100 pesos al mes)
- Ayuda por nacimiento
- Ayuda por defunción
- Fondo de ahorro 6% (se entrega en enero y julio)
- Caja de ahorro
- Descuentos en farmacia 20%
- Descuento cafetería 20%
- Descuento hospitalización 50% colaborador, 15% familiar directo (Padres, cónyuge e hijos)
- Estacionamiento gratuito