Experiencia: 3 años como coordinador o gerente de desarrollo de sistemas.Responsabilidades Principales:
Objetivo General: Gestionar y coordinar las células de desarrollo de soluciones tecnológicas corporativas empresariales para asegurar el cumplimiento de los proyectos conforme al plan establecido y alinearlos con los objetivos y prioridades estratégicas del grupo.
Requisitos:
Escolaridad Requerida: Licenciatura en Ingeniería en Sistemas, Ingeniería Industrial, Informática o Sistemas Computacionales.
- Certificaciones y Conocimientos Clave:
- Certificación PMP y Metodologías Ágiles (Scrum Master).
- Conceptos de ingeniería de software, administradores de bases de datos y lenguajes de programación.
- Idioma: Inglés intermedio (B2).
Experiencia Requerida:
- Planificar, diseñar, ejecutar y monitorear la estrategia del área para asegurar el desarrollo de soluciones corporativas.
- Gestionar recursos mediante la colaboración entre los equipos de las células de desarrollo.
- Colaborar con las áreas de negocio para definir requerimientos de software a través de reuniones de entendimiento.
- Interactuar con proveedores principal de la industria para garantizar soluciones a la medida que cubran las necesidades del negocio.
- Supervisar las tareas de desarrollo, depuración y diseño de aplicaciones de software
- Stack tecnológico y habilidades: Dominio de patrones de diseño, ciclo completo de desarrollo,
principios de arquitectura de sistemas, AWS, bases de datos relacionales, colas de mensajes en AWS, EKS, compatibilidad con GCP o Azure, y MuleSoft como opción deseable. Se requiere experiencia con microservicios altamente transaccionales y nivel de inglés técnico.
Ofrecemos:
- Contratación directa por la empresa.
- Prestaciones de ley y superiores.
- Fondo de ahorro.
- Esquema 100% nómina.
- 30 días de Aguinaldo.
- Reparto de utilidades.
- Modalidad Hibrida.
- Reembolso de matricula escolar.
- Descuentos exclusivos
Sueldo: $70,000.00 - $80,000.00 al mes
Pregunta(s) de postulación
- ¿Podrías describir tu experiencia diseñando, implementando y operando arquitecturas de microservicios en entornos de alta transaccionalidad y disponibilidad?
- ¿Cuál es tu nivel de experiencia práctica trabajando con servicios en la nube de AWS, específicamente con colas de mensajes, clústeres EKS, bases de datos relacionales y herramientas como MuleSoft, GCP o Azure?
- ¿cómo has gestionado históricamente los hallazgos de seguridad de código y el ciclo completo de los proyectos?
- ¿Qué experiencia previa tienes liderando de forma directa a líderes técnicos y coordinando múltiples células de desarrollo externas provistas por socios comerciales o proveedores?
- ¿En qué empresa trabajas actualmente?
Lugar de trabajo: Empleo presencial
📌 Gerente de desarrollo (Ciudad de México)
🏢 RECLUTAMIENTO TI MEXICO
📍 Ciudad de México
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