Premium Restaurant Brands con más de 600 restaurantes tanto propios como subfranquicias a lo largo y ancho de la República con la marca de Kentucky Fried Chicken, líder en el sector de comida rápida y creador del mejor pollo frito del mundo, de la Receta Secreta y de productos deliciosos e innovadores. Fundada por el Coronel Sanders en 1952 y llegando a México a partir de 1963, te invita a formar parte de esta gran familia a través de la siguiente oportunidad:

Jefe de Capacitación.

Objetivo del puesto

Liderar el portafolio de formación de liderazgo para áreas Operativas y líderes corporativos. Asegurando su implementación en todo el país. Así como la Gestión de oferta de capacitación para oficinas y participaras en los proyectos estratégicos de formación que impulsan el negocio.

¿Qué necesitas para aplicar?

· Licenciatura en Pedagogía, Ciencias de la Educación, Psicología o a fin. (Titulado indispensable)

· Maestría deseable

· 4+ años en capacitación o desarrollo de talento, idealmente como Coordinador, Sr. Supervisor o Jefe, en industrias operativas: restaurantes, retail, hotelería o consumo masivo. También valoramos experiencia en consultoría de formación, dando servicio a clientes de alto volumen.

· Experiencia comprobable diseñando programas de liderazgo (no solo impartiéndolos).

· Dominio de andragogía y diseño instruccional.

· Experiencia implementando programas a escala, en múltiples regiones o sedes.

· Manejo de plataformas LMS (Cornerstone, SuccessFactors o similares).

· Uso práctico de IA y herramientas digitales para crear contenido más veloz.

· Disponibilidad para viajar y estar en campo





· Excel intermedio–avanzado.

Principales responsabilidades

· Diseñar y evolucionar rutas de aprendizaje diferenciadas por nivel, con aprendizaje experiencial.

· Administrar el portafolio de escuelas de liderazgo (Subgerentes, Gerentes de Unidad, Gerentes de Área) y programas de continuidad para graduados: webinars, guías, podcasts y microlearning.

· Transformar programas presenciales a modelos híbridos y en línea, replicables y escalables.

· Planear la implementación nacional: calendarios, segmentación, presupuesto y proveedores, en coordinación con Operaciones, Entrenamiento y Desarrollo Humano.

· Facilitar sesiones (aprox. 20% de tu tiempo), diseñar esquemas train the trainer y evaluar la calidad de facilitadores externos.

· Asegurar la transferencia del aprendizaje con actividades posteriores.

· Medir más allá de la asistencia: aplicación en el puesto, cambio de comportamientos e impacto en indicadores.

· Monitorear avance y cumplimiento de programas e inducciones, y reportar en Excel y en la plataforma LMS

Competencias que buscamos:

Proactividad, Estructura, Orientación a resultados, influencia, Autonomía

¿Qué no puedes dejar de considerar?

Trabajamos en un esquema 100% presencial y estamos ubicados en Bosques de las Lomas.

¿Qué te ofrecemos?

· Salario Atractivo

· Prestaciones superiores a las de ley

· Posibilidades de crecimiento y laboral

· Cultura organizacional con valores excepcionales

· Trabajo dinámico

¿Te pareció atrayente trabajar con nosotros?

Si cubres el perfil, quieres ser parte del Team del Coronel y seguir escribiendo la historia de nuestra marca ¡postúlate ahora!

📌 Jefe de Capacitación (Ciudad de México)
🏢 Administración Corporativa YRI
📍 Ciudad de México