**Objetivo del Puesto**
Coordinar, administrar, entrenar, dirigir y controlar las actividades relacionadas con la capacitación y movimientos del personal, asegurando la estabilidad en las relaciones laborales, fomentando una adecuada cultura organizacional como a su vez motivar y retener al personal de MPT.
Coadyubar al logro de los objetivos organizacionales mediante la gestión del capital humano. Promotor de la inclusión y diversidad.
- **Escolaridad**
Licenciatura, preferentemente con experiência en el área de Derecho y Recursos Humanos.
- **
Experiência Requerida**
- 3 años de experiência en posiciones de Entrenamiento y Capacitación
- Habilidad para planificar, realizar múltiples tareas a la vez y gestionar el tiempo de forma eficaz- ** Conocimientos Específicos**
- Técnicos:




- Identificar y evaluar las necesidades de capacitación presentes y futuras mediante el análisis del trabajo, trayectorias profesionales, evaluaciones anuales del desempeño y consultas a los superiores inmediatos
- Indicadores de Capacitación & Entrenamiento.
- Elaborar un plan general o individualizado de capacitación y desarrollo
- Gestion & Administración del presupuesto de capacitación
- Administrativos:
Windows, Office, Ley Federal del Trabajo, Regulaciones legales en materia de seguridad y previsión social
- Idiomas.
Inglés: Avanzado (85% - 90%)

📌 Coordinador de Entrenamiento y Capacitación (Ramos Arizpe)
🏢 Magna International
📍 Ramos Arizpe