SOBRE LA EMPRESA

Relevante empresa especializada en soluciones para filtración y tratamiento de agua y productos químicos busca incorporar talento para fortalecer la función de Capital Humano en México.

DESCRIPCIÓN DE LA POSICIÓN La posición apoyará la implementación y seguimiento de políticas, procedimientos y herramientas de Capital Humano, participando además en su documentación, actualización y mejora. Su alcance incluirá la participación en procesos de reclutamiento y selección, así como el apoyo a actividades de Desarrollo Organizacional, como descripciones de puesto, organigramas, seguimiento a desempeño, cultura, comunicación interna y actualización de controles.

Buscamos una persona ordenada, con iniciativa, facilidad para dar seguimiento y capacidad para convertir lineamientos y propuestas en acciones concretas, manteniendo coordinación con las distintas áreas involucradas.

Perfil requerido

- Licenciatura en Recursos Humanos,



Relaciones Industriales, Administración, Psicología Organizacional o carrera afín. Se valorará contar con formación complementaria en Recursos Humanos, Capital Humano, Desarrollo Organizacional, Reclutamiento, Gestión de Talento o áreas relacionadas.
- Experiencia de 1 a 3 años en Capital Humano, Recursos Humanos o funciones relacionadas.
- Conocimiento del proceso de reclutamiento y selección, sus etapas, fuentes de atracción y criterios básicos de entrevista; se valorará experiencia directa participando en procesos de selección.
- Conocimientos de documentación de procesos de Capital Humano y fundamentos de Desarrollo Organizacional.

Ofrecemos

- Oportunidad de desarrollo profesional.
- Horario: lunes a viernes de 9:00 a.m. a 6:30 p.m.

📌 Analista de Capital Humano (Santa Catarina)
🏢 Pacto Consultoria Humana
📍 Santa Catarina