Asistente de Desarrollo de Proyectos y Alianzas Estratégicas

Fundación Sanders A.C. | Medio tiempo | Modalidad híbrida

Sobre Fundación Sanders

Fundación Sanders A.C. es una organización de la sociedad civil mexicana, sin fines de lucro, comprometida con transformar la calidad de vida de comunidades en situación de vulnerabilidad mediante soluciones sostenibles de acceso al agua.

Desde 2019 desarrollamos proyectos de captación y almacenamiento de agua pluvial en comunidades indígenas mazahuas del Estado de México, promoviendo la seguridad hídrica, la participación comunitaria y el desarrollo sostenible.

Trabajamos mediante alianzas con empresas, instituciones educativas, organizaciones y donantes que comparten nuestra visión de generar un impacto social y ambiental medible.

Descripción del puesto

Buscamos incorporar a nuestro equipo un(a) Asistente de Desarrollo de Proyectos y Alianzas Estratégicas , con iniciativa, capacidad de organización, habilidades de comunicación y un genuino interés por contribuir al desarrollo social.

La persona seleccionada colaborará directamente con la Presidencia de Fundación Sanders en el fortalecimiento institucional, la procuración de fondos, la identificación de oportunidades de financiamiento y el desarrollo de relaciones estratégicas con empresas, fundaciones y organizaciones.

Esta posición representa una ocasión para adquirir experiencia profesional en el tercer sector, participar en proyectos de impacto social y ambiental y contribuir activamente al crecimiento de una organización comprometida con el desarrollo sostenible.

Buscamos una persona autónoma, orientada a resultados y capaz de transformar iniciativas en acciones concretas.

Responsabilidades principales

1. Desarrollo de alianzas estratégicas

- Investigar e identificar empresas, fundaciones e instituciones con potencial para establecer alianzas.
- Localizar contactos clave en áreas de responsabilidad social, sostenibilidad y vinculación institucional.
- Realizar acercamientos personalizados mediante correo electrónico, LinkedIn y otros canales profesionales.
- Gestionar reuniones con posibles aliados y donantes.
- Dar seguimiento a oportunidades de colaboración y mantener actualizada la base de datos institucional (CRM).

2. Procuración de fondos y convocatorias

- Investigar convocatorias nacionales e internacionales de financiamiento.
- Identificar oportunidades de donativos, patrocinios y colaboración empresarial.
- Evaluar requisitos de elegibilidad y preparar información para postulaciones.
- Apoyar en la elaboración de propuestas y solicitudes de financiamiento.




- Dar seguimiento a los procesos de postulación y sus resultados.

3. Desarrollo y fortalecimiento institucional

- Colaborar en la elaboración de presentaciones ejecutivas, informes y documentos institucionales.
- Apoyar en el desarrollo y actualización de políticas, manuales de gobernanza y programas de voluntariado.
- Participar en la documentación de proyectos y resultados de impacto social.
- Contribuir a la preparación de materiales de comunicación para donantes y aliados estratégicos.

4. Gestión y seguimiento de proyectos

- Organizar información y dar seguimiento a las actividades asignadas.
- Mantener actualizados los registros de contactos, oportunidades y compromisos.
- Elaborar reportes semanales de avances y resultados.
- Participar ocasionalmente en reuniones institucionales y visitas a proyectos comunitarios.

Objetivos y entregables La posición contempla responsabilidades definidas, entregables semanales y evaluación periódica de resultados. Entre los objetivos mensuales iniciales se encuentran:
- Identificar al menos 20 empresas u organizaciones potencialmente aliadas.
- Realizar 15 acercamientos institucionales personalizados.
- Gestionar reuniones con posibles donantes y aliados estratégicos.
- Investigar y evaluar al menos 4 convocatorias u oportunidades de financiamiento.
- Elaborar o actualizar documentos institucionales.
- Mantener actualizado el CRM y presentar reportes de seguimiento.

Los objetivos podrán ajustarse de acuerdo con las prioridades y necesidades de Fundación Sanders.

Perfil y requisitos

Formación académica

Estudiantes de últimos semestres, recién egresados o profesionales de las siguientes áreas:

- Administración de Empresas.
- Relaciones Internacionales.
- Comunicación y Mercadotecnia.
- Desarrollo Sustentable.
- Responsabilidad Social.
- Ciencias Sociales o carreras afines.

Competencias y habilidades

- Excelente comunicación oral y escrita.
- Capacidad de investigación, análisis y síntesis.
- Organización, planeación y cumplimiento de objetivos.
- Habilidad para establecer relaciones profesionales.
- Proactividad, autonomía y orientación a resultados.
- Responsabilidad y capacidad de seguimiento.
- Manejo de Microsoft Office,



Google Workspace y herramientas digitales.
- Sensibilidad social y compromiso con el desarrollo sostenible.

Conocimientos deseables

- Inglés intermedio o avanzado.
- Conocimientos básicos de procuración de fondos ( fundraising ).
- Gestión de proyectos y convocatorias.
- Manejo de LinkedIn y herramientas CRM.
- Familiaridad con los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) y estrategias ESG.

No es indispensable contar con experiencia previa en organizaciones de la sociedad civil. Valoramos especialmente la iniciativa, la capacidad de aprendizaje y el compromiso.

Condiciones de la posición

Tipo de puesto: Medio tiempo.

Dedicación: 15 a 20 horas semanales.

Modalidad: Híbrida, principalmente remota, con disponibilidad ocasional para reuniones y visitas a proyectos comunitarios en el Estado de México.

Ubicación: Ciudad de México / Estado de México.

Compensación: Remuneración mensual competitiva, definida de acuerdo con el perfil, la experiencia y las condiciones de contratación.

Gastos de campo: Fundación Sanders cubrirá los gastos previamente autorizados de transporte y actividades relacionadas con visitas a proyectos comunitarios.

Periodo inicial: Tres meses de seguimiento y evaluación de resultados, bajo la modalidad contractual que corresponda.

¿Qué ofrecemos?

- Experiencia profesional en proyectos de impacto social y ambiental.
- Participación directa en estrategias de procuración de fondos y vinculación empresarial.
- Colaboración cercana con la Presidencia de Fundación Sanders.
- Desarrollo de habilidades en gestión de proyectos, relaciones institucionales y sostenibilidad.
- Flexibilidad para organizar las actividades, de acuerdo con los objetivos establecidos.
- Oportunidades de aprendizaje y crecimiento profesional.
- Posibilidad de continuidad y desarrollo dentro de la organización, de acuerdo con los resultados y necesidades institucionales.

¿Por qué formar parte de Fundación Sanders? Creemos que el acceso al agua es fundamental para construir comunidades más saludables, resilientes y con mayores oportunidades de desarrollo.

En Fundación Sanders trabajamos para convertir los esfuerzos individuales en soluciones colectivas y sostenibles.

Buscamos personas que compartan nuestra convicción de que las alianzas estratégicas, el compromiso y la acción pueden transformar realidades.

Si buscas una oportunidad para desarrollar tu talento profesional, asumir responsabilidades y contribuir a proyectos con impacto social tangible, queremos conocerte.

¡Súmate a Fundación Sanders y ayúdanos a transformar comunidades!

📌 Asistente de Desarrollo de Proyectos y Alianzas Estratégicas (Ciudad de México)
🏢 Fundación Sanders AC
📍 Ciudad de México