Dirección de Administración, Finanzas y Operaciones

(Resumen)

1. Antecedentes El modelo Sinapsis es una iniciativa de desarrollo rural fundada en 2014, con presencia en 18 municipios y 71 comunidades de cuatro regiones de Chiapas: Altos, Selva, Sierra Madre y Chicomuselo. Su propósito es revertir el ciclo de empobrecimiento de los pequeños productores de café mediante un modelo articulado de tres personas morales:

- impacto café, A.C. — organización de la sociedad civil sin fines de lucro.
- impacto Transformador Comercializadora, S.A.P.I. de C.V. — empresa B- Corp, primera del sector agrícola de pequeños productores en México.
- F+ cooperativa — institución financiera propiedad de las y los productores.

En el marco del Plan Estratégico Sinapsis 2030, el modelo requiere fortalecer su gobernanza administrativa, financiera, fiscal y legal, garantizando el cumplimiento normativo de las tres entidades, la eficiencia operativa y la sostenibilidad institucional.

Para ello, el Consejo Sinapsis convoca a una persona líder ejecutiva que asuma la supervisión integral de las obligaciones fiscales, los asuntos legales y la administración general del modelo, en articulación con la Gerencia General y el propio Consejo.

2. Objetivo del puesto

Garantizar la solidez administrativa, financiera, fiscal y legal del modelo Sinapsis, asegurando el cumplimiento normativo de las tres personas morales, la eficiencia en los procesos internos y la adecuada gestión de recursos, en alineación con el Plan Estratégico Sinapsis 2030. En el modelo Sinapsis, las finanzas, la administración y el cumplimiento no son funciones aisladas del trabajo territorial. Son la infraestructura que permite que crédito, conocimiento, acceso a mercados y fortalecimiento organizativo lleguen de manera sostenible a las familias productoras.

3. Naturaleza del cargo

• Reporta a: Gerente General del modelo Sinapsis y Consejo Sinapsis.

• Supervisa: personal administrativo, contable, legal y de apoyo.

• Carácter: ejecutivo, no consultivo.

• Sede: San Cristóbal de Las Casas, Chiapas,



con posibles desplazamientos a territorios de intervención.

• Dedicación: jornada completa.

4.

Funciones y responsabilidades principales La persona que ocupe esta Dirección será responsable de garantizar la salud financiera, fiscal, legal y operativa de las tres entidades que conforman el modelo Sinapsis, habilitando las estructuras necesarias para su crecimiento sostenible, su cumplimiento normativo y su consolidación institucional. No se trata de un rol de soporte administrativo, sino de un pilar estratégico que libera a la Gerencia General y al Consejo para enfocarse en impacto, alianzas y visión. Buscamos a alguien que sepa gobernar y coordinar los riesgos legales, fiscales y contractuales.

5. Habilidades y experiencia requeridas

Buscamos a una persona profesional senior, con trayectoria sólida en finanzas, operaciones, administración y cumplimiento legal, con experiencia en organizaciones complejas o con múltiples entidades legales, y con genuina orientación hacia el impacto social.

5.1 Formación académica

- Licenciatura en Administración, Contaduría, Derecho, Finanzas, Economía o áreas afines.
- Maestría o especialización deseable en Finanzas, Derecho Corporativo, Administración o Gestión de Organizaciones.

5.2 Experiencia

- Mínimo 10 años de experiencia en roles de finanzas, operaciones, administración o cumplimiento legal, con al menos 5 años en posiciones de liderazgo.
- Experiencia comprobable en organizaciones sin fines de lucro, cooperativas, empresas B-Corp o modelos híbridos (social + comercial).
- Experiencia en cumplimiento fiscal de múltiples entidades (A.C., S.A.P.I. de C.V., cooperativas).




- Experiencia en gestión legal corporativa: asambleas, contratos, obligaciones laborales.
- Experiencia en administración general: oficinas, bancos, procesos, manuales.
- Experiencia en identificación y evaluación de riesgos e implementación de medidas para prevenirlos y mitigarlos.
- Experiencia liderando equipos técnicos (finanzas, administración, legal, operaciones) con un enfoque humano y un estilo que desarrolla talento sin microgestionar.
- Capacidad demostrada de diseñar, optimizar e implementar procesos financieros, legales y operativos eficientes y auditables.
- Habilidad para proponer e implementar reingeniería de procesos aprovechando la tecnología disponible: desde optimizar el uso de sistemas existentes hasta identificar e incorporar nuevas herramientas digitales.
- Deseable: experiencia en el sector cafetalero, cadenas de valor agrícolas o economía social y solidaria en contexto rural mexicano o latinoamericano entender que flujo de caja, crédito, acopio, comercialización, proyectos financiados y operación en territorio están conectados.
- Deseable: experiencia en procuración de fondos y relación con organismos de cooperación, fundaciones o financiadores internacionales.

LEER CONVOCATORIA COMPLETA: https://sinapsis-rural.org/TdR-Direcccion-Finanzas+

PROCESO DE SELECCIÓN

1. Envío de CV y carta de motivación al correo: [email protected]

Asunto: "Dirección Ejecutiva Administrativa, Financiera y Legal – Sinapsis 2026"

- Revisión de perfiles y selección de candidatos/as para entrevista.
- Entrevista inicial con el Gerente General del modelo Sinapsis.
- Entrevista con el Consejo Sinapsis y presentación de una propuesta de plan de trabajo para los primeros 90 días.
- Verificación de referencias y decisión final.

La carta de motivación debe explicar:

- ¿Por qué Sinapsis?
- ¿Qué aportarías al reto de cumplimiento fiscal, legal y administrativo?
- ¿Cuál es tu experiencia más relevante para este puesto?

📌 Dirección de Administración, Finanzas y Operaciones (San Cristóbal de Las Casas)
🏢 modelo Sinapsis
📍 San Cristóbal de Las Casas