Remoto: Teletrabajo

Estamos buscando un colaborador talentoso para unirse a nuestro equipo de Finpro en Marsh como Gerente Comercial Líneas Financieras (Ramo Asegurador) Este puesto estará basado en Ciudad de México Arcos Bosques. Este es un rol híbrido que requiere trabajar al menos tres días a la semana en la oficina.Gerente Comercial Líneas FinancierasLíneas Financieras es un área altamente especializada por lo que se requiere un perfil con altos conocimientos técnicos de productos de FinPro, habilidades comerciales para negociar términos y condiciones con las diferentes Aseguradoras, consiguiendo para nuestros asegurados los mejores términos y condiciones de sus programas de seguros, sólida capacidad de comunicación estratégica, que le permita transmitir con claridad y contundencia la propuesta de valor de nuestros programas ante los asegurados.Atracción y atención a clientes:Habilidad en procesos de venta B2BHabilidades comerciales para atender presentaciones de propuestas aAnticipación a los problemas tanto internos y externos.Interacción a niveles gerenciales con los equipos de las aseguradorasPara negociación y/o solución problemas técnicos, comerciales etc.Promover el buen desarrollo y funcionamiento del equipo.Cultivar una comprensión profunda de las prioridades estratégicas comerciales de los clientes, las estrategias de riesgo y las necesidades de gestión de riesgos para brindar asesoramiento en consecuencia.Presentar,

brokers, consultoría,



medio financiero en general¿Por qué unirte a nuestro equipo?Te ayudamos a ser lo mejor de ti a través de oportunidades de crecimiento competente, trabajo interesante y líderes de apoyo.Fomentamos una cultura vibrante e inclusiva donde puedes trabajar con colegas talentosos para crear nuevas soluciones y tener un impacto en colegas, clientes y comunidades.Marsh (NYSE: MRSH) is a global leader in risk, reinsurance and capital, people and investments, and management consulting, advising clients in 130 countries. For more information, visit marsh.com, or follow us on LinkedIn and X.Marsh is committed to creating a diverse, inclusive and flexible work environment. We aim to attract and retain the best people and embrace diversity of age, background, disability, ethnic origin, family duties, gender orientation or expression, marital status, nationality, parental status, personal or social status, political affiliation, race, religion and beliefs, sex/gender, sexual orientation or expression, skin color, or any other characteristic protected by applicable law.Marsh is committed to hybrid work, which includes the flexibility of working remotely and the collaboration, connections and professional development benefits of working together in the office. All Marsh colleagues are expected to be in their local office or working onsite with clients at least three days per week. Office-based teams will identify at least one "anchor day" per week on which their full team will be together in person.

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