Consultor(a) de Recursos Humanos – Proyecto para planta de alimentos (maquila) Ciudad de México y área metropolitana (presencial en planta / híbrido)
Modalidad: por proyecto
Somos una maquila de alimentos en crecimiento y buscamos a un(a) consultor(a) de Recursos Humanos con experiencia real en piso de producción para diseñar e implementar nuestra estrategia de atracción, retención e incentivos del personal operativo.
¿Qué harás en este proyecto? Diseñar el plan de bonos de asistencia, puntualidad y productividad: criterios, métricas, montos, reglas de aplicación y forma de comunicarlo al personal. Elaborar una estrategia de retención de talento para personal operativo y mandos medios (operadores, cocineros, jefes de turno): diagnóstico de rotación, causas de salida y acciones concretas. Definir y mejorar el proceso de reclutamiento y selección : perfiles de puesto, fuentes de reclutamiento, filtros, entrevistas e inducción.



Proponer indicadores de seguimiento (rotación, ausentismo, retardos, productividad) y herramientas sencillas para medirlos. Acompañar la implementación y capacitar a los responsables internos para que el modelo funcione una vez concluido el proyecto. Lo que buscamos: Deseable experiencia en la industria de alimentos . Haber diseñado esquemas de incentivos y bonos para personal operativo , con resultados medibles. Conocimiento de la Ley Federal del Trabajo, IMSS e implicaciones fiscales de los bonos. Enfoque práctico, propuestas aterrizadas a la realidad de una planta, no solo teóricas. Facilidad para comunicarse tanto con dirección como con personal de piso. Proyecto con objetivos y entregables claros. Honorarios competitivos según experiencia y alcance. Posibilidad de continuar como asesor(a) en etapas posteriores.

📌 Recursos humanos (Naucalpan de Juárez)
🏢 GFM GLOBAL FOOD MANUFACTURING
📍 Naucalpan de Juárez