Genius / Product Genius (Xico)

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15 oct
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Somos inWork HR una importante consultora de servicios especializados en reclutamiento y headhunting. Estamos en búsqueda de tu talento para uno de nuestros clientes de alto perfil enfocado en la comercialización de autos nuevos, únete a su equipo como: ”GENIUS – PRODUCT GENIUS – AGENCIA CHEVROLET”. Objetivo del puesto: Generar una experiencia extraordinaria en el cliente, demostrando los beneficios y funcionalidades de las tecnologías en los vehículos, así como aplicaciones y funcionalidades. Además, capacitar al equipo de ventas y servicio al cliente, sobre las nuevas tecnologías para aumentar la satisfacción en la marca.

Buscamos lo siguiente:

Contar con 1 año de experiencia previa como asesor de ventas o comercial preferentemente en sector automotriz.

Experiencia previa de al menos 1 año en procesos de venta de servicios o productos, tangibles e intangibles.

Bachillerato concluido o licenciatura trunca enfocada en sector automotriz.

Contar con amplio enfoque en la asesoría y servicio al cliente, escucha activa y debate de objeciones.

Amplio sentido de urgencia y de organización.

Excelente imagen personal y presentación.

Las responsabilidades del puesto son:

Ser el asesor experto y la persona de referencia respecto al conocimiento tecnológico de los vehículos, con la finalidad de proporcionar a cada cliente toda la información relativa a las funcionalidades y brindar ejemplos que se alineen a su vida diaria.

Acercarse proactivamente a todos los clientes en el piso de ventas, para brindarles información o tratar de resolver cualquier duda que pudieran tener en relación a las tecnologías del portafolio de vehículos.

Generar demostraciones a la fuerza de ventas y servicio al cliente sobre las tecnologías en los vehículos, haciendo uso de las herramientas tecnológicas disponibles y el vehículo físico para explicar de manera más detallada su funcionamiento.





Realizar clínicas de demostración de tecnologías a los Clientes para informarlos sobre las características y beneficios de las tecnologías en los vehículos de la marca, así como promover la venta de los vehículos y servicios de la marca.

Participar activamente en el proceso de entrega de vehículos con clientes, con la finalidad de asegurar el correcto enrolamiento del cliente a los servicios de seguimiento post venta de la marca.

Dar la bienvenida a la marca a nuevos cliente, con la finalidad de generar canales de comunicación adecuados para acelerar la entrega de sus vehículos, respetando los procesos internos y de espera del cliente.

Hacer la demostración del vehículo al cliente (conforme a sus necesidades y posibilidades) tanto de manera estática (walkaround en físico o virtual) y de manera dinámica (prueba de manejo).

Capacitar al personal del Distribuidor en tecnologías y su uso para incrementar el conocimiento de estas en la red de distribuidores.

Te ofrecemos lo siguiente:

Sueldo base de $12000 mensuales brutos, negociables de acuerdo con experiencia.

Esquema de comisiones por ventas realizadas.

Horario de Lunes a Viernes de 9 a 7, Sábados de 9 a 2, Domingo descanso fijo.

Prestaciones de ley desde el primer día.

Contrato directo por la marca.

Plan de desarrollo y crecimiento cualificado.

Capacitación constante.

En inWork HR respetamos la dignidad, igualdad y diversidad de las personas, esto nos compromete a un comportamiento respetuoso y equitativo. inWork HR es incluyente y valoramos el talento esté en donde esté. NO discrimina por motivos de raza, religión, orientación sexual, condición física, de salud, embarazo o VIH, somos una empresa incluyente que valora el talento de sus colaboradores.

Requerimientos

Educación mínima: Educación media superior

Bachillerato General

1 año de experiencia

Edad: entre 20 y 50 años

Licencias de conducir: A

Palabras clave: producto, product

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