Brindar asesoría y atención jurídica en materia laboral, asegurando el cumplimiento de la legislación vigente, la correcta gestión de relaciones laborales y la atención oportuna de asuntos legales relacionados con el personal de la empresa.
FUNCIONES PRINCIPALES
- Asesoría legal en materia laboral individual y colectiva.
- Elaboración, revisión y seguimiento de contratos laborales.
- Atención y seguimiento de bajas, finiquitos y desvinculaciones.
- Apoyo en procesos ante autoridades laborales (conciliaciones, audiencias, citatorios).
- Elaboración de actas administrativas y documentación laboral.
- Asesoría preventiva para minimizar riesgos laborales.
- Coordinación con el área de Recursos Humanos en temas legales laborales.
- Seguimiento a expedientes y control documental.
REQUISITOS
- Licenciatura en Derecho (titulado o en proceso de titulación).
- Experiencia mínima de 1 a 2 años en Derecho Laboral.
- Conocimiento de la Ley Federal del Trabajo.
- Manejo de conciliaciones laborales y procedimientos ante autoridades.
- Buena redacción y análisis jurídico.
Sueldo: $14,000.00 al mes Lugar de trabajo: Empleo presencial
📌 Abogado Laboral (Colonia del Valle)
🏢 La maroma promociones
📍 Colonia del Valle
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.