Objetivo de la Vacante

Gestion de proceso completo de Reclutamiento y Selección de la zona Querétaro-Guanajuato-MichoacanRequisitos

Experiencia Indispensable: mínimo 2 años en Reclutamiento y SelecciónExperiencia en proceso completo de RySExperiencia indispensable en Reclutamiento RemotoExperiencia indispensable en Reclutamiento de Campo y Reclutamiento a DistanciaEscolaridad: -LICENCIATURA CONCLUIDA- Administración, Recursos Humanos, Gestión de Negocios o AfinDisponibilidad de viajes OcasionalExperiencia en uso de plataformas digitales para reclutamiento a DistanciaDisponibilidad para trabajo en Campo - Posteo, volanteo, Ferias, Activaciones especialesBuen manejo de Excel y Redes SocialesEXPERIENCIA EN PERFILES "FRONT LINE"Funciones

Posteo, difusión remota - en campo - intercambio de cartera, filtrado de candidatos, evaluaciones, aseguramiento de filtro médico, integración de expedientes,



coordinación de ingreso y OBIntegra la bolsa de trabajo por ZonaAten la solicitudes de reclutamiento del staff de la Región ZonaDa seguimiento a los indicadores de cumplimiento en los niveles de servicio y propone acciones de mejora.Alto enfoque a resultados y seguimiento a tareas diariasExperiencia en gestionar con jefes / líderes de área en temas de retención y desarrollo de talentoManejo de Indicadores Cobertura, SLA, Productividad, IACompetencias

Habilidades de NegociaciónComunicación EfectivaOrientado a resultados (proactividad)Autogestionable (Multitask)OFRECEMOS

Sueldo competitivoJornada ReducidaEsquema de Trabajo Hibrido - EN BASE A RESULTADOSPrestaciones superiores a las de LeyExcelente ambiente de trabajo

#J-18808-Ljbffr

📌 Analista de Atraccion de Talento (Ciudad de México)
🏢 Heineken México
📍 Ciudad de México