Generalista de Recursos Humanos – Medio tiempo (8:00 a 13:00)
Santa Martha Acatitla Sur, Iztapalapa, CDMX
$2,500 semanales + prestaciones de ley
Somos una empresa mexicana dedicada a la fabricación de mobiliario, con un equipo de 36 colaboradores. Buscamos a una persona con experiencia en Recursos Humanos, organizada y con buena comunicación, para llevar el área en un horario de media jornada.
¿Qué harás?
Calcular y gestionar la nómina semanal: asistencias, incidencias, vacaciones y descuentos (FONACOT, INFONAVIT), en coordinación con el despacho contable.
Reclutamiento y selección: publicar vacantes, filtrar perfiles, entrevistar y coordinar evaluaciones técnicas con producción.
Contratación e inducción: integrar y mantener al día los expedientes, contratos y documentos de ingreso.
Dar seguimiento al desempeño del personal y apoyar en las evaluaciones.
Comunicación interna, aplicación del reglamento y apoyo en relaciones laborales.
Organización de eventos : (aniversario, cierre de producción anual,
dinamicas de integración)
Encuestas, monitoreo de satisfacción de los empleados.
Bajas de personal acompañada del área legal.
Buscamos:
Licenciatura en Psicología, Administración, Relaciones Industriales, Recursos Humanos o afín.
Experiencia mínima de 1 año en reclutamiento, nómina o administración de personal.
Manejo de Excel y conocimientos de la Ley Federal del Trabajo.
Disponibilidad de lunes a viernes de 8:00 a 13:00
Deseable: experiencia en empresas de manufactura o con personal operativo.
Ofrecemos:
Sueldo de $2,500 semanales.
Prestaciones de ley.
Horario de medio tiempo que te permite equilibrar trabajo y vida personal.
Autonomía para llevar el área de Recursos Humanos.
Sueldo: $2,500.00 - $2,800.00 a la semana
Incentivos
Opción a contrato fijo
Uniformes gratuitos
Lugar de trabajo: Empleo presencial
📌 Generalista De Recursos Humanos – Medio Tiempo Zona Urbana Ejidal Santa Martha Acatitla Sur (México)
🏢 CAZADORA.
📍 México
Postulate a este anuncio
Muestra tus habilidades a la empresa, rellenar el formulario y deja un toque personal en la carta, ayudará el reclutador en la elección del candidato.