Ejecutivo(a) de Nómina

Requisitos del perfil

- Escolaridad: Preparatoria concluida, carrera trunca o concluida.
- Experiencia: Mínimo 1 año en procesos de nómina o prenómina.
- Conocimientos técnicos: Cálculo de nómina y prenómina, manejo de incidencias de personal, conocimientos generales de la Ley Federal del Trabajo (LFT) y de la Ley del Impuesto sobre la Renta (LISR), particularmente en retenciones de sueldos y salarios. Excel intermedio, incluyendo filtros, fórmulas básicas y tablas dinámicas. Manejo básico de sistemas de nómina; deseable conocimiento de NOI.

Principales responsabilidades

- Capturar y controlar incidencias de nómina, como faltas, retardos, vacaciones e incapacidades.
- Elaborar la prenómina y apoyar en el cálculo de nóminas semanales, quincenales o mensuales.
- Validar recibos de nómina timbrados (CFDI).




- Integrar reportes de nómina para el área de Tesorería.
- Revisar percepciones y deducciones conforme a las disposiciones generales de la LISR.
- Apoyar en trámites ante IMSS, INFONAVIT y FONACOT, incluyendo altas, bajas y modificaciones salariales.
- Mantener actualizado el archivo y control documental del área.
- Elaborar reportes de control y conciliación de nómina.
- Atender consultas básicas de los colaboradores sobre incidencias y recibos de pago.
- Brindar apoyo en auditorías internas y externas relacionadas con nómina.

Ofrecemos

- Sueldo: $15,000 netos mensuales.
- Horario: Lunes a viernes, de 9:00 a. m. a 6:00 p. m.
- Modalidad: 100% presencial.

📌 Ejecutivo de nomina (Coyoacán)
🏢 Hunting Happiness
📍 Coyoacán