ABOGADA LABORAL CORPORATIVA LITIGIO Y CONCILIACIÓN
Zona de trabajo Centro Sur, Plaza Q7001
Horario Lunes a viernes de 900 a 1800 h. Sábados ocasionales de 900 a 1300 h.
Objetivo del puesto
Buscamos una competente del Derecho con experiencia sólida en materia laboral, capaz de gestionar asuntos jurídicos corporativos, representar los intereses de la organización y negociar soluciones ante conflictos laborales.
Principales responsabilidades
Elaboración y revisión de contratos laborales y convenios de terminación.
Gestión de desvinculaciones y documentación jurídica laboral.
Participación en audiencias de conciliación y negociación de acuerdos.
Seguimiento de demandas, litigios y procedimientos laborales.
Integración y control de expedientes jurídicos.
Identificación de riesgos y prevención de contingencias laborales.
Asesoría jurídica para asegurar el cumplimiento de la normativa vigente.
Requisitos
Licenciatura en Derecho, título y cédula profesional.
Experiencia comprobable en Derecho Laboral corporativo.
Experiencia directa en desvinculaciones, conciliaciones y negociación laboral.
Conocimientos y experiencia en litigio laboral y atención de demandas.
Capacidad de análisis jurídico, negociación y resolución de conflictos.
Disponibilidad ocasional para viajar.
Ofrecemos
Sueldo mensual competitivo.
Prestaciones de ley.
Herramientas de trabajo.
Estabilidad laboral y oportunidad de crecimiento profesional.
Si cuentas con experiencia en litigio laboral y asesoría corporativa, y buscas una oportunidad para aportar tu conocimiento jurídico en la gestión y resolución de asuntos laborales, postúlate con tu CV actualizado.
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📌 Abogado Laboral corporativo Litigio y Conciliacion (Santiago de Querétaro)
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