En Grupo Serviacero buscamos ser reconocidos no solo por nuestros estándares de calidad en la manufactura de acero y servicios, sino también por nuestros valores y filosofía de trabajo.
Somos un grupo con trayectoria, orientación al servicio y trabajo en equipo, comprometidos con el crecimiento y desarrollo de nuestros colaboradores.
Puesto vacante Practicante de Capacitación
Ubicación Modalidad León, Guanajuato Presencial
Horario Lunes a viernes, 5 horas diarias.
Objetivo del puesto
Apoyar en la planeación, organización, seguimiento y evaluación de las actividades de capacitación, contribuyendo al desarrollo de habilidades y competencias de los colaboradores, así como al cumplimiento de los programas de formación de la organización.
Buscamos un estudiante proactivo, organizado, con mucha iniciativa, facilidad de comunicación y gusto por el aprendizaje y desarrollo de las personas, que proponga ideas y participe activamente en la mejora de los procesos de capacitación.
Actividades
Apoyar en la organización y logística de cursos, talleres y sesiones de capacitación.
Dar seguimiento al programa anual de capacitación y a las actividades programadas.
Elaborar y actualizar reportes de capacitación, listas de asistencia e indicadores.
Apoyar en la elaboración de presentaciones, materiales didácticos y recursos de aprendizaje.
Coordinar la comunicación con instructores internos, proveedores y participantes.
Dar seguimiento a las convocatorias, confirmaciones de asistencia y evaluaciones de los cursos.
Apoyar en la aplicación y concentración de evaluaciones de aprendizaje y satisfacción
Mantener actualizados los registros y expedientes de capacitación de los colaboradores.
Apoyar en la detección de necesidades de capacitación de las diferentes áreas.
Participar en la elaboración de encuestas,



formatos y herramientas para evaluar la efectividad de la capacitación.
Apoyar en la organización de actividades de integración y desarrollo de habilidades.
Proponer mejoras en los procesos de capacitación, seguimiento y control documental.
Apoyar en la elaboración de constancias y documentación relacionada con los cursos.
Dar seguimiento a los compromisos y actividades derivados de los programas de formación.
Requisitos
Estudiante de últimos semestres de Psicología, Psicología Organizacional, Administración, Gestión Empresarial, Desarrollo de Capital Humano o carrera afín.
Interés por desarrollarse en las áreas de capacitación, formación y desarrollo de talento.
Manejo de paquetería Office, especialmente Excel y PowerPoint.
Facilidad para elaborar presentaciones y organizar información.
Buena comunicación oral y escrita.
Disponibilidad para realizar prácticas profesionales.
Deseable conocimiento de Canva y herramientas digitales para elaborar materiales de capacitación.
Competencias que buscamos
Proactividad y mucha iniciativa.
Organización y planeación.
Facilidad de comunicación.
Creatividad para desarrollar materiales y actividades.
Atención al detalle.
Seguimiento y cumplimiento de actividades.
Trabajo en equipo.
Actitud de servicio.
Facilidad para aprender.
Orientación a resultados
Capacidad para proponer ideas y mejoras.
Autonomía para organizar y dar seguimiento a sus actividades.




Qué buscamos en nuestro próximo practicante
Buscamos una persona que tenga iniciativa para organizar, proponer, comunicar y dar seguimiento, que no se limite únicamente a realizar las actividades asignadas, sino que busque nuevas formas de mejorar la experiencia de aprendizaje de los colaboradores.
Alguien con entusiasmo, creatividad y disposición para involucrarse con diferentes áreas, coordinar actividades y contribuir a que los programas de capacitación se lleven a cabo de manera organizada y efectiva.
Si te gusta trabajar con personas, organizar actividades y desarrollar ideas que contribuyan al crecimiento profesional de los demás, esta oportunidad es para ti
Apoyo y beneficios
Apoyo económico 3,000 mensuales.
Seguro facultativo.
Liberación de prácticas profesionales.
Capacitación y aprendizaje dentro del área.
Participación en proyectos reales.
Desarrollo de habilidades profesionales.
Experiencia en procesos de capacitación y desarrollo de talento.
Contexto de trabajo
Eventos internos y cultura Serviacero.
Capacitación y aprendizaje continuo.
Trabajo colaborativo con diferentes áreas de la organización.
Oportunidad de adquirir experiencia en la formación y desarrollo de colaboradores.
Suma tu talento a un equipo que trabaja con enfoque, colaboración y orgullo por lo que construye. Postúlate y comienza a desarrollar tu experiencia profesional con Grupo Serviacero
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📌 Practicante de Capacitación y Desarrollo Organizacional (León)
🏢 Grupo Serviacero
📍 León