Buscamos un líder comercial con experiencia en ventas y cobranza de crédito que le guste el trabajo en campo, está acostumbrado a recorrer sucursales y sabe convertir los indicadores en resultados.

OBJETIVO DEL PUESTO
Brindar soporte a la gerencia regional en la operación comercial de la región. Dar seguimiento administrativo y analítico asegurando el cumplimiento de los OKRs y KPIs definidos, con plantillas completas y personal capacitado.

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES
Visitar las sucursales de la región según el programa semanal y auditar sus procesos con el check list institucional.
Acompañar a gerentes y gestores en campo, en moto o automóvil, para supervisar la colocación y la cobranza.
Supervisar la apertura, el cierre y la operación diaria de las sucursales.
Verificar que los procesos de crédito se apeguen a las políticas.
Dar seguimiento a reestructuras, congelamientos y cuentas a quebranto conforme al protocolo.
Supervisar el resguardo de instalaciones, activos y parque vehicular, así como la seguridad de las sucursales.
Apoyar en la proyección de colocación de la región y entregar informes semanales al Gerente Regional.




Medir el desempeño del equipo por KPI y dar seguimiento a la retención de personal.

REQUISITOS
Licenciatura en Administración, Finanzas, Ingeniería Industrial o afín.
Mínimo 1 año como regional, supervisor o gerente de sucursal en microfinanzas, crédito o cobranza deseable 3 años.
Disponibilidad total para viajar dentro del estado y la región.
Licencia de manejo vigente para motocicleta y automóvil.
Manejo de Office Excel intermedio y elaboración de reportes.
Deseable conocimientos de prevención de lavado de dinero y análisis de indicadores.

NUESTRA OFERTA
Sueldo de 20,000 mensuales más bonos por resultados.
Prestaciones de ley.
Viáticos y herramientas de trabajo.
Vehuiculo utilitario para traslados
Capacitación continua y plan de crecimiento.

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