garantizar el estricto cumplimiento de las obligaciones fiscales, laborales y de seguridad social de la empresa mediante el procesamiento preciso de incidencias, determinación de impuestos derivados de la nómina y la correcta administración de las prestaciones de los empleados, asegurando la transparencia y la mitigación de riesgos en auditorías.

responsabilidades y funciones clave

operación en idse: administrar y ejecutar de manera oportuna los movimientos de personal (altas, bajas y modificaciones de salario) ante el imss a través del portal idse.

cálculo fiscal de nómina: determinar con precisión sueldos, retenciones de impuestos (isr), cuotas obrero-patronales y deducciones generales.

control de incidencias e incapacidades: registrar, dar seguimiento y controlar las incidencias del personal (faltas, retardos, permisos) y los certificados de incapacidad expedidos por el imss.

finiquitos y liquidaciones: realizar el cálculo, proyección y entrega de finiquitos y liquidaciones conforme a la ley federal del trabajo.

confronta y conciliación: ejecutar mensualmente la confronta de las emisiones ema y eba contra el sistema interno para asegurar el correcto pago de cuotas.

cumplimiento repse: elaborar, consolidar y entregar en tiempo y forma las informativas correspondientes a la regulación del repse (icsoe y sisub).





administración de prestaciones: gestionar y controlar los incentivos internos de los empleados, incluyendo el fondo de ahorro y los vales de despensa.

soporte en auditorías: apoyar con el soporte documental y análisis de datos básicos ante revisiones o auditorías internas y externas del imss o autoridades fiscales.

perfil requerido

experiencia mínimo de 3 años en posiciones contables enfocadas en el procesamiento de nómina, cálculo de impuestos estatales y manejo de seguridad social en méxico.

educación: licenciatura en contabilidad (indispensable).

manejo de las siguientes herramientas:

o sistemas sua e idse al 100%.

o experiencia indispensable trabajando con un sistema erp corporativo (sap, oracle, workday, microsoft dynamics o similares).

o excel intermedio-avanzado (tablas dinámicas, fórmulas lógicas, buscarv/xlookup y análisis de bases de datos).

conocimientos técnicos en:

o legislación del imss, infonavit y fonacot.

o cálculo de variables de nómina (prima vacacional, prima dominical, días de descanso y vacaciones).

capacidad analítica para la resolución de discrepancias en cifras.

orientación al cumplimiento de fechas límite fiscales. #j-18808-ljbffr

📌 Contador de nómina y seguridad social (México)
🏢 Radiall
📍 México