A convenir Contrato por temporada Medio tiempo En Grupo Serviacero buscamos ser reconocidos no solo por nuestros estándares de calidad en la manufactura de acero y servicios, sino también por nuestros valores y filosofía de trabajo. Somos un grupo con trayectoria, orientación al servicio y trabajo en equipo, comprometidos con el crecimiento y desarrollo de nuestros colaboradores.

Puesto vacante: Practicante de Capacitación Ubicación | Modalidad: León, Guanajuato | Presencial Horario: Lunes a viernes, 5 horas diarias. Objetivo del puesto Apoyar en la planeación, organización, seguimiento y evaluación de las actividades de capacitación, contribuyendo al desarrollo de habilidades y competencias de los colaboradores, así como al cumplimiento de los programas de formación de la organización. Buscamos un estudiante proactivo, organizado, con mucha iniciativa, facilidad de comunicación y gusto por el aprendizaje y desarrollo de las personas, que proponga ideas y participe activamente en la mejora de los procesos de capacitación.

Actividades: Apoyar en la organización y logística de cursos, talleres y sesiones de capacitación. Dar seguimiento al programa anual de capacitación y a las actividades programadas. Elaborar y actualizar reportes de capacitación, listas de asistencia e indicadores. Apoyar en la elaboración de presentaciones, materiales didácticos y recursos de aprendizaje. Coordinar la comunicación con instructores internos, proveedores y participantes. Dar seguimiento a las convocatorias, confirmaciones de asistencia y evaluaciones de los cursos. Apoyar en la aplicación y concentración de evaluaciones de aprendizaje y satisfacción Mantener actualizados los registros y expedientes de capacitación de los colaboradores. Apoyar en la detección de necesidades de capacitación de las diferentes áreas. Participar en la elaboración de encuestas,



formatos y herramientas para evaluar la efectividad de la capacitación. Apoyar en la organización de actividades de integración y desarrollo de habilidades. Proponer mejoras en los procesos de capacitación, seguimiento y control documental. Apoyar en la elaboración de constancias y documentación relacionada con los cursos. Dar seguimiento a los compromisos y actividades derivados de los programas de formación.

Requisitos Estudiante de últimos semestres de Psicología, Psicología Organizacional, Administración, Gestión Empresarial, Desarrollo de Capital Humano o carrera afín. Interés por desarrollarse en las áreas de capacitación, formación y desarrollo de talento. Manejo de paquetería Office, especialmente Excel y PowerPoint. Facilidad para elaborar presentaciones y organizar información. Buena comunicación oral y escrita. Disponibilidad para realizar prácticas profesionales. Deseable conocimiento de Canva y herramientas digitales para elaborar materiales de capacitación.

Competencias que buscamos Proactividad y mucha iniciativa. Organización y planeación. Facilidad de comunicación. Creatividad para desarrollar materiales y actividades. Atención al detalle. Seguimiento y cumplimiento de actividades. Trabajo en equipo. Actitud de servicio. Facilidad para aprender. Orientación a resultados Capacidad para proponer ideas y mejoras. Autonomía para organizar y dar seguimiento a sus actividades.



¿Qué buscamos en nuestro próximo practicante? Buscamos una persona que tenga iniciativa para organizar, proponer, comunicar y dar seguimiento, que no se limite únicamente a realizar las actividades asignadas, sino que busque nuevas formas de mejorar la experiencia de aprendizaje de los colaboradores. Alguien con entusiasmo, creatividad y disposición para involucrarse con diferentes áreas, coordinar actividades y contribuir a que los programas de capacitación se lleven a cabo de manera organizada y efectiva. Si te gusta trabajar con personas, organizar actividades y desarrollar ideas que contribuyan al crecimiento competente de los demás, ¡esta oportunidad es para ti!

Apoyo y beneficios: Apoyo económico: $3,000 mensuales. Seguro facultativo. Liberación de prácticas profesionales. Capacitación y aprendizaje dentro del área. Participación en proyectos reales. Desarrollo de habilidades profesionales.

Experiencia en procesos de capacitación y desarrollo de talento. Entorno de trabajo Eventos internos y cultura Serviacero. Capacitación y aprendizaje continuo. Trabajo colaborativo con diferentes áreas de la organización. Oportunidad de adquirir experiencia en la formación y desarrollo de colaboradores. Suma tu talento a un equipo que trabaja con enfoque, colaboración y orgullo por lo que construye. ¡Postúlate y comienza a desarrollar tu experiencia profesional con Grupo Serviacero!

Requerimientos

- Educación mínima: Educación superior - Licenciatura
- años de experiencia
- Edad: entre 20 y 25 años

Palabras clave: intern, practicante, becario, pasante, formacion, training, capacitacion, capacitador

Hace 4 minutos (actualizada)

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📌 Practicante de Capacitación y Desarrollo Organizacional (León)
🏢 Grupo Serviacero
📍 León