En Grupo Serviacero buscamos ser reconocidos no solo por nuestros estándares de calidad en la manufactura de acero y servicios, sino también por nuestros valores y filosofía de trabajo.

Somos un grupo con trayectoria, orientación al servicio y trabajo en equipo, comprometidos con el crecimiento y desarrollo de nuestros colaboradores.

Puesto vacante: Practicante de Capacitación

Ubicación | Modalidad: León, Guanajuato | Presencial

Horario: Lunes a viernes, 5 horas diarias.

Objetivo del puesto

Apoyar en la planeación, organización, seguimiento y evaluación de las actividades de capacitación, contribuyendo al desarrollo de habilidades y competencias de los colaboradores, así como al cumplimiento de los programas de formación de la organización.

Buscamos un estudiante proactivo, organizado, con mucha iniciativa, facilidad de comunicación y gusto por el aprendizaje y desarrollo de las personas, que proponga ideas y participe activamente en la mejora de los procesos de capacitación.

Actividades:

- Apoyar en la organización y logística de cursos, talleres y sesiones de capacitación.
- Dar seguimiento al programa anual de capacitación y a las actividades programadas.
- Elaborar y actualizar reportes de capacitación, listas de asistencia e indicadores.
- Apoyar en la elaboración de presentaciones, materiales didácticos y recursos de aprendizaje.
- Coordinar la comunicación con instructores internos, proveedores y participantes.
- Dar seguimiento a las convocatorias, confirmaciones de asistencia y evaluaciones de los cursos.
- Apoyar en la aplicación y concentración de evaluaciones de aprendizaje y satisfacción
- Mantener actualizados los registros y expedientes de capacitación de los colaboradores.




- Apoyar en la detección de necesidades de capacitación de las diferentes áreas.
- Participar en la elaboración de encuestas, formatos y herramientas para evaluar la efectividad de la capacitación.
- Apoyar en la organización de actividades de integración y desarrollo de habilidades.
- Proponer mejoras en los procesos de capacitación, seguimiento y control documental.
- Apoyar en la elaboración de constancias y documentación relacionada con los cursos.
- Dar seguimiento a los compromisos y actividades derivados de los programas de formación.

Requisitos

- Estudiante de últimos semestres de Psicología, Psicología Organizacional, Administración, Gestión Empresarial, Desarrollo de Capital Humano o carrera afín.
- Interés por desarrollarse en las áreas de capacitación, formación y desarrollo de talento.
- Manejo de paquetería Office, especialmente Excel y PowerPoint.
- Facilidad para elaborar presentaciones y organizar información.
- Buena comunicación oral y escrita.
- Disponibilidad para realizar prácticas profesionales.
- Deseable conocimiento de Canva y herramientas digitales para elaborar materiales de capacitación.

Competencias que buscamos

- Proactividad y mucha iniciativa.
- Organización y planeación.
- Facilidad de comunicación.
- Creatividad para desarrollar materiales y actividades.
- Atención al detalle.
- Seguimiento y cumplimiento de actividades.




- Trabajo en equipo.
- Actitud de servicio.
- Facilidad para aprender.
- Orientación a resultados
- Capacidad para proponer ideas y mejoras.
- Autonomía para organizar y dar seguimiento a sus actividades.

¿Qué buscamos en nuestro próximo practicante?

Buscamos una persona que tenga iniciativa para organizar, proponer, comunicar y dar seguimiento, que no se limite únicamente a realizar las actividades asignadas, sino que busque nuevas formas de mejorar la experiencia de aprendizaje de los colaboradores.

Alguien con entusiasmo, creatividad y disposición para involucrarse con diferentes áreas, coordinar actividades y contribuir a que los programas de capacitación se lleven a cabo de manera organizada y efectiva.

Si te gusta trabajar con personas, organizar actividades y desarrollar ideas que contribuyan al crecimiento profesional de los demás, ¡esta oportunidad es para ti!

Apoyo y beneficios:

- Apoyo económico: $3,000 mensuales.
- Confiable facultativo.
- Liberación de prácticas profesionales.
- Capacitación y aprendizaje dentro del área.
- Participación en proyectos reales.
- Desarrollo de habilidades profesionales.
- Experiencia en procesos de capacitación y desarrollo de talento.
- Entorno de trabajo
- Eventos internos y cultura Serviacero.
- Capacitación y aprendizaje continuo.
- Trabajo colaborativo con diferentes áreas de la organización.
- Oportunidad de adquirir experiencia en la formación y desarrollo de colaboradores.

Suma tu talento a un equipo que trabaja con enfoque, colaboración y orgullo por lo que construye. ¡Postúlate y comienza a desarrollar tu experiencia profesional con Grupo Serviacero!

📌 Practicante de Capacitación y Desarrollo Organizacional (León)
🏢 Grupo Serviacero
📍 León